萊文森成喬布斯繼任者 董事長CEO分兩人擔當

來源:比特網發布時間:2011-11-21

    11月19日消息 蘋果公司宣布,將任命董事會成員阿特-萊文森成為蘋果董事會非執行主席,以彌補喬布斯逝世后的職位空缺。

    阿特-萊文森大概是2000年引起關注的,喬布斯在85年被董事會解雇,97年重返蘋果后第一件事就是著手清理董事會成員。他一上任就換了兩個董事會成員,并把自己公司的銷售主管坎貝爾拉到董事會,也把IBM的前CEO杰瑞沃克拉到自己的董事會。1999年、2000年、2006年又分別任命了一名董事。而阿特-萊文森就是2000年被正式任命為董事會成員的。

    阿特-萊文森2000年加入了蘋果公司董事會,2005年開始聯合管理蘋果董事會,并服務于董事會的三個委員會:審計和財政、任免和企業管理、酬薪,成為蘋果董事會非執行主席后,他將服務于審計和財務委員會、提名和公司管理委員會、補償委員會,并將繼續擔任審計委員會成員。

    萊文森還是一位分子生物學家,于1972年在華盛頓大學拿到學士學位,又于1977年在普林斯頓大學拿到生化專業的博士學位。自1999年至今,擔任美國基因泰克公司的董事會主席,1995到2009年擔任該公司CEO一職。2004年到2009年間,萊文森也曾擔任谷歌董事一職。萊文森還是羅氏公司董事,并擔任生物科技公司和NGM董事會董事。

    萊文森接替喬布斯絕非偶然

    為什么最后的人選是萊文森,他與蘋果又有哪些契合之處?中國移動互聯網產業聯盟常務理事長李易認為萊文森公司的理念和蘋果公司不謀而合。

    李易:萊文森的公司中文一般翻譯成基因泰克,就是基因技術,它是全球第一家的生命技術公司,創辦時間是1976年4月1日。這個公司的創辦人是1976年諾貝爾獎獲得者。這家公司和蘋果公司還有一個非常相似的地方,它不是一個純技術的公司,但是崇尚的理念是用自己的技術改變世界,和喬布斯的理念和蘋果公司的理念很像。喬布斯蘋果是“活著就要改變世界”,而這家公司也是技術和商業的結合,所以喬布斯2000年的時候能把他提名加入董事會,我覺得不是非常偶然的原因。

    在2004到2007年間,萊文森被譽為是生化科技領域的“美國最佳CEO”。蘋果CEO蒂姆-庫克表示:“萊文森自2000年就加入了蘋果董事會,為蘋果做出了巨大貢獻。他是蘋果任職時間最長的聯合首席董事,其遠見卓識和領導才能對于蘋果、我們的員工和股東來說具有極高的價值。”

    盡管萊文森的來頭不小,但還是有人提出了這樣的疑問:為什么接任喬布斯一職的不是庫克呢?從04年起,蒂姆-庫克曾三次代替因病休假的喬布斯,為獎勵庫克在喬布斯病休期間管理公司日常運營的表現,蘋果除了支付給庫克80萬美元的基本年薪和90萬美元的獎金外,還額外獎勵了500萬美元。此外,庫克還獲得了5200萬美元的股票期權以及4萬美元的休假補償金。

    在喬布斯宣布辭職后,蘋果董事會表示了對庫克的全力支持。蘋果董事會代表發表聲明稱:“蘋果董事會完全相信庫克就是我們下一任CEO的合適人選。庫克已在蘋果工作13年之久,有過出色的表現,在他所做的一切事情上,蒂姆均展現出非凡的天賦和合理的判斷。”

    庫克目前負責蘋果公司的全球銷售和運營,包括終端到終端的蘋果的供應鏈,銷售活動,服務和在所有市場和國家的支持下負責管理。他還領導蘋果公司的麥金塔電腦部門,并發揮在戰略分銷商和供應商關系,繼續發展的關鍵作用,確保在應對日益苛刻的市場靈活性。

    董事長和CEO不再由同一人擔當

    看起來他們分工相當明確。但是在美國,有70%的公司為了便于管理,董事長和CEO都會有同一個人擔任,原來喬布斯也是同時兼任,但為什么現在要把這兩個部分分別交給萊文森和庫克來擔任?在蘋果新的董事會成員中又加入了迪士尼總裁兼CEO鮑勃-伊格爾出任蘋果董事會董事,這樣的調整對蘋果又有哪些意義?阿特-萊文森對蘋果有哪些貢獻呢?

    李易:萊文森對蘋果公司的具體的產品包括具體的銷售戰術級的東西不會有什么太大的幫助。但他的加入使整個蘋果公司的品位和在整個科技界的地位有重大提升。這次不光他做董事長,聲明里面也說迪斯尼的CEO也做董事,蘋果的董事會成員里越來越多的不是消費科技界的一些大腕了,反倒是很多像生物科技、娛樂科技,很多人文的人物,包括之前的美國副總統戈爾也是董事會成員。蘋果的董事會成員的層次和覆蓋面、深度和廣度都是在全世界范圍內都很難看到的陣容,有這樣的一個董事會對于蘋果在未來十年甚至是更久遠的未來,我覺得它的貢獻當然是非常大的。 

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