白領(lǐng)失業(yè)率可能會(huì)持續(xù)上升，占領(lǐng)華爾街運(yùn)動(dòng)可能是2012年的一個(gè)預(yù)兆

    2012年，發(fā)達(dá)國家可能會(huì)發(fā)生革命。高失業(yè)率、高通脹和財(cái)政緊縮，嚴(yán)重?cái)D壓了家庭部門。政治風(fēng)險(xiǎn)可能將在2012年主導(dǎo)全球經(jīng)濟(jì)。

    白領(lǐng)變藍(lán)領(lǐng)

    白領(lǐng)失業(yè)率可能會(huì)持續(xù)上升，這將對(duì)需要養(yǎng)家糊口的有經(jīng)驗(yàn)的中年高收入人群造成傷害。

    信息技術(shù)是導(dǎo)致這一局面的最大原因。西方國家在把藍(lán)領(lǐng)工作轉(zhuǎn)移到發(fā)展中國家之后，剩下的就是零售行業(yè)的低收入工作和市場營銷、媒體、醫(yī)療衛(wèi)生、金融等服務(wù)行業(yè)的高收入白領(lǐng)工作。后者實(shí)質(zhì)上就是從事信息處理。然而，信息技術(shù)日趨復(fù)雜，逐步取代了這些白領(lǐng)的工作。這種趨勢是結(jié)構(gòu)性的。一大批白領(lǐng)可能將被永久取代。

    比如，每家大公司都有很大的IT部門，處理和維護(hù)內(nèi)部IT系統(tǒng)。在高峰時(shí)期，華爾街每家公司每年IT方面的支出為10億到20億美元，IT人員數(shù)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過金融專業(yè)人士的數(shù)量。迄今為止，IT部門仍然以安全因素為由抵制減員。但是，當(dāng)前公司內(nèi)部IT系統(tǒng)的安全性甚至低于消費(fèi)市場上的服務(wù)。當(dāng)企業(yè)發(fā)展到允許員工在家和工作場所使用同一套系統(tǒng)時(shí)，它們就能省下一大筆錢。改變只是一個(gè)時(shí)間問題。這可能會(huì)造成近千萬IT人員永久性失業(yè)。

    金融業(yè)是另一個(gè)例子。金融業(yè)占全球GDP總量超過二十分之一，提供最高薪的職位。金融業(yè)大多數(shù)工作就是處理和收集信息。但是，大多數(shù)信息現(xiàn)在是可以自動(dòng)收集的，每個(gè)人都能夠通過智能手機(jī)即時(shí)了解。金融業(yè)的不穩(wěn)定在相當(dāng)程度上是由于從業(yè)人員過剩，大家都在試圖通過投機(jī)找到足夠的工作而造成的。這個(gè)故事馬上就要結(jié)束了。金融業(yè)可能需要裁減一半的勞動(dòng)力。這將對(duì)白領(lǐng)階層帶來巨大影響。

    醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)又是一個(gè)例子。在大多數(shù)發(fā)達(dá)國家，這個(gè)部門的增長要快于GDP的增長。在美國，醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)現(xiàn)在占GDP總量的17%，并且是造成美國經(jīng)濟(jì)問題的最大原因。然而，這是一個(gè)非生產(chǎn)型的行業(yè)。調(diào)查表明，醫(yī)療支出增加并不會(huì)提高人口健康。越來越多的醫(yī)療支出都是花費(fèi)在生命的最后階段，對(duì)人活著的時(shí)候的健康狀況無甚影響。