2011年助理人力資源管理師知識點練習(44)
來源：育路教育網發布時間：2011-09-17
1．成績記錄法具備()的優點。
A．有效性B．全面性C．經濟性D．準確性
2．針對考評時出現的優先和近期效應，所采取的克服方式不包括()。
A．了解全面資料B．掌握近期信息
C．科學系統的考評評價D．以近期信息代替全期信息
3．以下指標中，()不宜用于評價企業高層領導。
A．市場占有率B．銷售利潤率C．新聘員工離職率D．管理成本增長率
4．沒計績效考評指標體系的步驟如下，排序正確的是()。
①工作分析；②指標調查；③理論驗證；④修改調整
A．①②③④B．③①②④C．①③②④D．②③①④
5．對考評標準進行多種要素綜合計分時，不宜選用()。
A．連乘積法B．系數相乘法C．簡單相加法D．算術平均法
【糾錯】
