人力資源管理師的考題(二)

來源:育路計算機考試頻道發(fā)布時間:2008-07-30

一、 個人情況表述部分

1   A廠的職工朱某用恐嚇電話等非常手段將B廠長期拖欠A廠的錢要回,你認可下列哪些說法?( )
(A) 以惡制惡的正義之舉
(B) 違反道德的行為
(C) 特殊情境下的正確選擇,因為若不采用非常手段,就不能要回欠款
(D) 目的正當,但手段欠妥

2、作為一名職工,我可以將自己描述為:仔細( )。
(A)從不
(B)較少
(C)較多
(D)總是

3、時下一些企業(yè)紛紛采用給回扣的辦法來增加銷售額,對此,你如何評價?( )
(A) 給回扣是一種不正當競爭行為
(B) 給回扣能夠較好地調(diào)動人的積極性
(C) 給回扣雖是一種不正當手段,但在道德上是無可非議的
(D) 給回扣違反了職業(yè)道德

4、作為一名職工,我可以將自己描述為:主動性( )
(A)從不
(B)較少    
(C)較多     
(D)總是

5、你認為以下哪一種做法最能凝聚人心,從而達到企業(yè)的成功?(   )
(A) 以工作效績?yōu)槌叨葏^(qū)別對待員工
(B) 員工的晉升、調(diào)薪、獎勵要充分考慮到員工的年齡、工資與資格
(C) 一般員工與中高層管理人員區(qū)別對待
(D) 尊重每個人的人格

6、你渴望結束不得不做的工作嗎?( )
(A)從不
(B)較少    
(C)較多     
(D)總是

7、你不喜某同事,其主要原因之一是因為他(她)( )。
(A)喜歡在背地談論別人
(B)喜歡在背地里談論領導
(C)對別人好,對我卻很疏遠
(D)不喜歡和我交談

8、你有禮貌嗎?( )
(A)從不
(B)較少    
(C)較多     
(D)總是

9、對以下行為態(tài)度,你認同哪一種觀點?( )
(A) 從不在乎別說什么話
(B) 很在意別人的話
(C) 在乎或不在乎,要看說話的人是誰
(D) 在意別人的話,做好自己的事

10、你認同以下哪一種觀點?( )
(A)知識最重要
(B)人際關系最重要
(C)能力最重要
(D)人品最重要

11、作為一名職工,我可以將自己描述為:無禮( )。
(A)從不
(B)較少    
(C)較多     
(D)總是

12、在某同事的行為表現(xiàn)中,你最不能容忍的一種做法是( )。
(A)一分鐘也不提前崗
(B)與別人交往多,但與我交往少
(C)穿著打扮總是很入時
(D)老是加班

糾錯

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