09年助理人力資源管理師第一章學習指導三

來源:網絡發布時間:2009-05-14

  勞動時間統計

  制度工日=日歷工日—公休工日

  制度工時=日歷工時—公休工時

  公休工日=平均人數X報告期節假日

  公休工時=公休工日X制度工作日長度

  缺勤工日=平均人數X報告期缺勤日數

  缺勤工時=缺勤工日X制度工作日長度

  出勤工日=制度工日—缺勤工日

  出勤工時=制度工時—缺勤工時

  制度內實際工時=制度內實際工日X制度工作日長度—缺勤工時—停工工時—非生產工時

  實際工作工時=制度內實際工作工時+加班工時

  某企業2003年的銷售任務是100萬元,假設該企業銷售人員的年勞動效率為10萬元/人年,并假定出勤率為100%。計算該企業銷售人員的定員人數

  某企業有機器設備100臺,需要連續運轉。每臺機器分四班看管,每位人看管的定額為3臺,員工出勤率為95%,要求計算該企業的定員人數。

  某設備需要10個崗位共同操作,該設備需要24小時連續運轉。每個班次的工作時間為8小時,每天實行三班工作制。假設每位工人在一個班次因生理需要的時間為1小時,要求計算定員人數。

  [能力要求]

  一、定員標準的編寫依據

  二、定員標準的總體編排

  三大要素:

  1、概述

  2、標準正文

  3、補充

糾錯

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