公務(wù)員考試培訓(xùn)網(wǎng)

    一、公務(wù)員錄用考試的基本程序

    （一）公務(wù)員錄用考試的準(zhǔn)備工作

    公務(wù)員錄用考試的準(zhǔn)備工作包括編制錄用計劃、發(fā)布空缺公告、考試公告、審查報考者資格等。

    1.編制錄用計劃

    公務(wù)員的錄用計劃是指國家行政機(jī)關(guān)根據(jù)實際工作需要計劃錄用的公務(wù)員人數(shù)、專業(yè)、所需資格條件、招考范圍等。編制錄用計劃的程序是由各用人部門向同級政府人事部門申報計劃，然后由政府人事部門綜合平衡后，編制本年度的錄用計劃，然后逐級報錄用考試主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后實行。目前，我國公務(wù)員錄用計劃的主要內(nèi)容是：錄用公務(wù)員的總數(shù)、不同職位人數(shù)的分布、所需公務(wù)員的文化程度及數(shù)量等。編制公務(wù)員錄用計劃的前提：一是國家核定的機(jī)構(gòu)的編制不滿；二是國家批準(zhǔn)有增干指標(biāo)。編制錄用計劃是在國家編制管理、綜合平衡的前提下進(jìn)行的，是錄用考試的有效前提。

    2.發(fā)布職位空缺公告

    國家行政機(jī)關(guān)出現(xiàn)職位空缺，報同級政府人事部門批準(zhǔn)納入錄用計劃后，由公務(wù)員考試機(jī)構(gòu)將所空缺的職位的單位、職位、數(shù)額等向社會公布，以便有資格者準(zhǔn)備或應(yīng)試。空缺公告又叫招考公告，是公務(wù)員錄用考試面向社會的第一步，一般都詳細(xì)、具體、明確地列出錄用機(jī)構(gòu)、錄用職位、所需文化程度、所需工作經(jīng)歷、工資待遇等等。空缺公告一般都通過新聞媒介（報紙、電臺、電視等）向社會發(fā)布。

    3.發(fā)布考試公告

    政府人事部門在實施公務(wù)員錄用考試時，成立的臨時或常設(shè)考試委員會，決定辦理考試的具體事項，如：排定考試日程、確定考試地點、擬定考試公告等等。

    考試公告是考試機(jī)構(gòu)向社會發(fā)布的第二個公告，一般根據(jù)具體情況，不定期地發(fā)布，其內(nèi)容一般包括：考試種類、考試科目；報名條件；報考的職位與數(shù)額；職務(wù)的待遇；報名的時間、地點、聯(lián)系方式以及考試的時間、地點及注意事項等等。考試公告的發(fā)布形式主要有：報紙登載的廣告、廣播電視播放的通知、政府正式文告、街頭張貼的公告、信函郵送的招考簡章、政府的相關(guān)宣傳與咨詢等。考試公告的目的在于加深公眾對公務(wù)員錄用考試的興趣，盡可能使所有有資格有興趣報考的人都得到通知。讀者需注意，有時考試公告與職位空缺公告合一公布。

    4.確定試題

    考試機(jī)關(guān)擬成立命題小組，由各專業(yè)的專家組成，或建立題庫，進(jìn)行各門考試的命題工作，確定命題標(biāo)準(zhǔn)，分配命題，確定試題，印制、密封、收發(fā)、保管試卷等。