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申論指導:申論熱點的對策

來源:安徽育路網發布時間:2011-09-15 11:53:51 [an error occurred while processing this directive]

公務員輔導咨詢

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  一、和諧社會問題

  (一)、和諧社會方面存在的現實問題:

  1、城鄉之間不和諧;2、區域之間不和諧;3、社會成員間的收入差距過大。

  (二)、如何建設和諧社會?

  1、要實現社會階層之間的和諧;2、要運用社會組織實現社會和諧;3、要從調整社會結構入手建設和諧社會;4、關鍵在于制度創新。

  二、社會成員收入差距過大問題

  (一)、社會成員收入差距過大產生的原因:

  1、我國實行按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度,會拉大收分配的差距

  2、實行按生產要素分配的政策,使擁有多種生產要素的所有者能得到更多的收入;

  3、實行效率優先、兼顧公平的原則,把調動積極性、提高效率放在優先位置,也會使收入差距過大。

  (二)、解決問題的措施:

  1、充分利用稅收手段調節收入分配,加強個人所得稅的征收管理,完善個人所得稅制度;

  2、深入貫徹落實下崗職工再就業的一系列優惠政策;

  3、加強社會保險費的征收管理和農村社會保障體系的建設。

  三、信訪問題

  (一)、主要問題:信訪洪峰

  (二)、造成信訪洪峰的原因

  1、信訪內容的廣泛性及其復雜性

  2、從法律的地位看,信訪工作機構其處理信訪事項的權限有限

  3、從信訪人的心態看,幾乎所有的信訪人的潛意識里都有對信訪機構揮之不去的清官情結

  4、黨及人大信訪部門在處理涉及不服法院裁決的訴訟類信訪時,將各級人民法院作為這類訴訟信訪的責任歸屬單位,也存在嚴重的社會負面效應

  (三)、對策

  1、改變目前大部分地方黨政信訪機構兩塊牌字、一套班子的設置,將黨政信訪機構分離開來

  2、逐步形成以人大代表為信訪處理主體的新機制

  3、司法機關信訪制度的改革應納入整個司法體制改革的大框架之中

  4、探索已有萌芽的社會組織參與信訪代理的制度,明確信訪代理機構為非政府組織或群眾自治組織

  總的說,走出信訪困境,必須實現以法治為內容的信訪制度改革。

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