公務員考試培訓網

經縣政府研究同意，并報經池州市人力資源和社會保障局核準，東至縣旅游局直屬事業單位面向社會公開招聘工作人員1名�，F將有關事項公告如下：

一、招聘原則

    （一）堅持面向社會，公開招聘；

    （二）堅持民主、公開、競爭、擇優 ；

   （三）堅持統一組織，分工負責。

 二、招聘計劃

單位 單位
性質 招聘
計劃數 學歷及
年齡條件 專業
東至縣旅游質監所 全額撥款 質監員
1名 本科及以上學歷，30周歲以下（1981年 8月 1日及以后出生） 旅游相關專業

三、招聘人員資格基本條件
（1）具有中華人民共和國國籍；
（2）遵守憲法和法律；
（3）具有良好的品行；
（4）工作認真負責，辦事公正，具有較強的團隊協作能力；
（5）身體健康，服從崗位分配，能吃苦耐勞，勤奮敬業。
有下列情形之一者，不得報考：
現役軍人；尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員；經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在�？计趦热藛T；刑事處罰未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；新錄用公務員服務期未滿5年的人員。
四、招聘方式
    本次招聘面向社會公開招聘。
五、招聘程序及時間安排
縣人社局負責招聘工作指導、監督和管理；縣旅游局履行招聘工作的指導和管理職責；縣編辦參與；縣監察局全程監督。
 （一）信息發布：招聘信息將在東至縣政府網、東至縣人力資源和社會保障網、東至縣旅游局網統一發布公告，公告發布時間不少于7個工作日。
（二）報名時間與資格審查
1、報名時間：2011年9月14日至2011年9月20日（上午8︰00—12︰00，下午3︰00—6︰00）；節假日不休息。
地點：東至縣旅游局辦公室   聯系電話：0566—7026775
聯系人：方鵬珍 孫長洋
2、報名時需提供材料：
(1)報名時須如實填寫《東至縣縣直事業單位公開招聘人員報名資格審查表》。
(2)近期一寸正面免冠同底彩色照片2張。
(3)《身份證》（須使用同一有效居民身份證報名和參加考試）、《畢業證書》等有效證件的原件與復印件；縣內機關事業單位編內人員報名時須持所在單位同意報考（主管部門須驗�。┙榻B信。
3、資格審查：報名結束后，由縣人社局會同縣旅游局、縣編辦、縣監察局共同對報名人員資格條件進行審查。報名人數與招聘計劃之比不低于3：1，達不到上述比例的取消招聘計劃。對審查合格的報名人員，由旅游局通知領取準考證。準考證領取時間為2011年9月23日的8:30-17:00，地點在縣旅游局辦公室，逾期不領者按自動放棄處理。
 4、考試費用：根據省物價局、財政廳文件（皖價費[2009]118號）規定，筆試費每人每科45元，進入面試的人員須再交面試費每人80元。
（三）考試
考試分筆試和面試，滿分各為100分。
1、筆試：
（1）筆試內容：旅游專業基礎知識。
（2）筆試時間、地點：以準考證載明為準。
（3）實際參考人數達到3：1時，根據筆試成績得分高低，按本招聘方案計劃1：3的比例確定面試對象，如最后一名成績相同，一并確定為面試對象。實際參考人數達不到3：1時，設定筆試成績60分為最低合格線，低于60分的，不得進入面試。
2、面試：
（1）面試內容：采取結構化面試方式，主要測試考生分析問題、解決問題等方面的能力。
（2）面試時間、地點：另行通知。
（3）參加面試人員若少于3人，設定面試成績60分為最低合格線，低于60分的，不得進入下一程序。
3、最終合成成績：考生最終合成成績按筆試、面試成績5：5合成。
 （四）體檢
    按考生最終合成成績從高分到低分等額確定體檢對象（最終合成成績相同的，以筆試成績高者優先）。
體檢對象不按時參加體檢的，取消體檢資格，因取消體檢資格的或體檢不合格造成缺額的，按參加面試人員的最終合成成績從高分到低分依次遞補。
 體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）執行，在二級甲等以上綜合醫院進行。
體檢時間由縣旅游局另行通知。體檢費用由考生自理。
（五）考察
體檢合格者確定為考察人選，由縣人社局會同縣旅游局、縣編辦、縣監察局進行考察。因考察不合格出現缺額的，按以上程序和辦法依次等額遞補。
（六）公示
根據考察結果，確定擬聘人員，在東至縣政府網、東至縣人力資源和社會保障局網、東至縣旅游局網站公示七個工作日。
（七）聘用
公示期滿無異議的，或雖有舉報經調查不影響聘用的，按規定辦理聘用手續。擬聘人員公示結果影響聘用的、自愿放棄聘用的或者未在規定時間報到造成的缺額，按以上程序和辦法依次等額遞補一次。
 六、紀律監督等有關事宜
公開招聘工作堅持嚴肅，秉公辦事，接受紀檢監察部門和社會監督，不得弄虛作假、徇私舞弊，確保招聘工作公開、公平、公正。
本公告未盡事宜按《安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法》執行。
咨詢電話：0566—7026775
監督電話：0566—7026621

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