2010年國考面試考場八大注意事項

面試的優點是可以彌補筆試的不足，考查應試者的口頭表達能力與交往能力，觀察其舉止、儀表與氣質等。在此，國家公務員（www.gjgwy.org）網總結了面試考場上八大注意要點供廣大考生們參考學習。

在公務員面試中的八大注意事項主要包括以下內容：

要點一：衣著整潔，面帶微笑

著裝要整潔大方、干凈利索，切忌不修邊幅、面無表情。考生給考官的第一印象非常重要，一個外表大方優雅、面帶微笑的考生能給考官留下一個良好的印象。一般而言，考官評判面試者服裝是否得體的標準是：協調中顯示著人的氣質與風度；穩重中透露出人的可信賴程度；獨特中彰顯著人的個性。服飾的最高境界是自然協調，如果你的衣著首先與你自己的個性、品味不協調的話，就很難與面試的氣氛相一致。

要點二：擺正心態，堅定信心

考官所樂于見到的是一名積極樂觀、自信自然的考生，而不是一名戰戰兢兢、顧慮重重、束手束腳的考生，因此考生要做到的是與考官良好的互動，不要把自己和考官放在對立面上去。面試前一天，與朋友預演一下，準備好經常提及的問題的答案，讓朋友提提意見，也是不錯的選擇。

要點三：集中精力，辯證答題

一般來說，當考官提出問題以后，考生應稍作思考，不必急于回答。即便是考官所提問題與考生事前準備的題目有相似性，也不要在考官話音一落后立即答題，那樣給考官的感覺可能是你不是思考后才答題，而是在背事先準備好的答案。如果是此前完全沒有接觸過的題目，則更要冷靜思考。經過思考、理清思路后抓住要點、層次分明地答題，效果要好一些。對把握不準的內容，最好不要正面回答，可一分為二地進行辯證答題，理由充分地說理論證，而不要簡單地下結論，有時還要從多個角度思考，具體情況具體分析。

要點四：仔細審題，冷靜思考

回答問題前要多看兩遍題目，多思考一下，對所報考的職位要有所了解。例如，面試中有一個重要的評價要素，就是應聘動機。主考官經常會問起這類問題：你對你要應聘的職位了解嗎？你為什么要應聘這個職位？假如你被錄用后，將如何開展工作呢？對于這樣的問題，回答絕不僅僅是技巧問題。如果你沒有進行過調查研究，你的回答很可能不著邊際，你可能自以為回答得很得體很巧妙，而實際上犯了重大的錯誤。假如你所應聘的職位本來就要求循規蹈矩、照章辦事，你卻大談標新立異、時尚前衛，結果就可想而知了。

要點五：身體語言要到位

面試中，一般考生要站著回答問題，如果現場準備了椅子，也可坐下回答，但一定要征得主考官同意后才能禮貌地坐下，坐的時候要保持筆直，蹺腿、左搖右擺、雙臂交疊胸前、單手或雙手托腮都不適宜；回答問題時切忌東張西望，此舉有欠缺誠意之嫌；避免把弄手指或筆、眼鏡及說話時用手掩嘴；切忌一些缺乏自信的小動作，如男生應避免把弄衣衫、將手插進褲袋內，女生不宜經常撥弄頭發，過分造作。

要點六：面試時間把握好

一般來說，面試開始時，考官會告訴你面試有多少分鐘，你可以思考多長時間，回答問題多長時間。當計時結束的時候，面試考官示意面試者停止回答時，最好與之配合結束面試，任何拖延時間的意圖與舉動都是不明智的。

要點七：面試怯場不慌張

面試怯場在考試中很常見，針對這一問題，可以嘗試以下步驟：（1）面試前做幾次深呼吸，心情肯定會平靜得多，勇氣也會倍增；（2）與主考官見面時，要主動與對方進行親切有神的目光交流，消除緊張情緒。在心里盡量建立起與考官平等的關系。如果心里害怕，有被對方的氣勢壓倒的感覺時，就鼓起勇氣與對方進行目光交流，等緊張情緒消除后，再表述自己的問題；（3）回答問題時一旦緊張，說話可能結結巴巴或越說越快，緊張也會加劇，此時，最好的辦法就是有意放慢自己的說話速度，讓字一個一個的從嘴里清晰地吐出來，速度放慢了，心情也不緊張了。也可加重語尾發音，說得緩慢響亮，用以緩解緊張。

要點八：細節瑣事不忽視

其它要注意的一些小細節問題。如：一定不要遲到，最好提前一點時間到達面試場所；面試時一定不能說姓名、準考證號等，否則會被取消面試資格；參加面試一定不要帶任何通訊工具，在侯考室里及休息室里一定要聽從管理人員的安排，不要擅自行動，否則也可能會影響面試的；在回答前要問一下主考官是否可以開始回答了，每次回答后，一定要說答題完畢；面試完畢離去時，向主考人道謝及說“再見”；

面試過程中各種意外的事情都有可能發生，切記不要受一些“小插曲”影響，時刻保持精神集中，認真回答問題。無論準備得多充分，也不可能預測到所有面試現場所遭遇的情況和問題，唯一能做到的就是不求完美只求更好。所以沒有必要一定要在面試的每一個環節達到完美，只要自己的表現能夠對得起自己之前所做的準備，這就足夠了。在此國家公務員網提前預祝廣大考生們能沉穩發揮，金榜題名！