計算問題在國家公務員錄用考試行政職業能力測驗中的數學運算部分,整體難度不大,通常用普通方法都是可以得到答案的,但相對而言,速度比較慢,而借用一些良好的技巧,則可以快速的得到答案。近年公務員考試中計算問題考側重考查考生對常見方法技巧的理解、掌握與靈活運用。在本文中對公務員考試行政職業能力測驗中常用的湊整法、尾數法、分組或消去法、公式法、估算法方法等方法一一進行了解讀。 計算問題的各種方法技巧在公務員考試行政職業能力測驗中常用的主要有:湊整法、尾數法、分組或消去法、公式法、估算法等。在下文中老師將對這些方法一一進行解讀。 湊政法:就湊整法而言,在看到25和4時將這兩者組合起來優先相乘,這是大家對湊整法的最初印象,也是湊整法最基本的應用。但這種考查方式在國家公務員錄用考試中很少出現了。國家公務員錄用考試中對湊整法的要求提高到考生能夠自己想到湊出適當的數來滿足湊整法的需求,例如看到25時,不能寄希望于考題中給出一個4,而要想到自己去搭配一個4.湊整法的再一個更高層次的要求是:明白湊整法更本質的是一種思想。這種思想是要求考生能夠在考題中湊出任何自己需要的數字,這個數字不一定是25或者125,而是自己需要的數字,例如在星期日期問題中,本質的湊整是湊出7這個常用數字。 尾數法:尾數法是數量關系中特別常用的方法,其適用的范圍并不局限于計算問題,而是可以廣泛的應用到各種數量關系的問題中。應用尾數法的要求就是:選項中出現尾數不同。在計算的時候,要時刻注意是不是可以應用尾數法。 分組或消去法:在計算問題中,如果題目項數比較多時,常見的思路有兩個,一是分組,二是消去。所謂分組,就是對題目中給出的各個項,在適當的劃分后可以保證每一組內都等于同一個數,則分組可以快速得到相應的答案。所謂消去,其實是一種特殊的分組,其特殊在分組后每組內的值都為零,也即相應的項完成一個相消的關系。 公式法:公務員考試行政職業能力測驗中的數學運算部分常用公式并不多,諸如完全平方和差公式、立方和差公式、平方差公式等,在國家公務員錄用考試中考查較少,記住公式即可。 估算法是常用方法之一,應用估算法的環境是選項差異較大,而所謂選項之間的差異一般是用除法衡量而不是用減法衡量,例如0.1與0.5屬差異比較大的情形,因為后者是前者的5倍,在計算式中做適當的估算不會影響最終的結果,而801與790則屬于差異較小的選項,因為兩者之間的比例值十分接近于1. 以上是關于公務員考試中行政職業能力測驗部分的計算問題常用方法與技巧總結,考生在備考時可通過試題特別是歷年公務員考試真題仔細體會,學會靈活運用。 |
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【責任編輯:盧雁明 糾錯】 |
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