2011年下半年心理咨詢師考試報名進行中，小編特編輯整理心理咨詢師考試相關資料、試題，希望對您的考試有所幫助！

　　一般資料：求助者，男性，33歲，副總經理

　　案例介紹：求助者大學畢業后和幾個同學一起出資，組建了一家小電腦公司，自己當總經理。求助者思維敏捷，工作勤奮，業績還算滿意。但工作非常辛苦。去年，公司招進了幾名碩士、博士，其中一人做了他的助手，他很快發現自己的知識和能力確實比博士差了一大截。別的同學也發現了這一點，要他讓出總經理的職位給年輕的博士。求助者自己心里也覺得應該讓，但就是覺得別扭，不想服這個輸。自己不知如何是好，從此陷入矛盾，變成了另外一個人，情緒低落，不愛講話，工作勁頭和效率大打折扣。兩個月前幾個老同學開董事會，免去他總經理的職務，由其助手接替，任命他為副總經理。從此情況更為惡化，不愿與人說話，看到人總是低著頭，當別人與他接觸時，他總是有意回避。有時公司開會他也躲開。求助者對家人說想避開所有的人和事，甚至回避這個世界。

　　心理咨詢師觀察了解到的情況：求助者性格內向，能吃苦，工作很努力，但自從職務改變后，心情低落，工作干勁、人際交往等都受到了明顯的影響。

　　單選：1、對該求助者病程的判定是（ ）。

　　（A）半年

　　（B）兩個月

　　（C）一年

　　（D）四個月

　　多選：2、心理咨詢師對該求助者的恰當處理是（ ）。

　　（A）不必處理

　　（B）轉介治療

　　（C）宣泄情緒

　　（D）改變認知

　　多選：3、對該求助者還需了解的資料包括（ ）。

　　（A）家庭教養

　　（B）個性特征

　　（C）個人成長史

　　（D）生活環境

　　多選：4、對該求助者進行心理測試，較適合的量表有（ ）

　　（A）SAS

　　（B）SCL－90

　　（C）SDS

　　（D）LES

　　多選：5、對該求助者妥當的咨詢方法是（ ）。

　　（A）合理情緒療法

　　（B）放松訓練

　　（C）陽性強化療法

　　（D）暗示療法

　　多選：6、對收集到的資料可靠性進行驗證時，方法包括（ ）。

　　（A）補充提問

　　（B）比較不同的來源

　　（C）心理測驗

　　（D）多個咨詢師會診

　　多選：7、心理咨詢師賦予資料具體意義時的方法是（ ）。

　　（A）就事論事

　　（B）行為評價

　　（C）跡象分析

　　（D）認知評價

　　多選：8、決定咨詢氛圍基調的是（ ）。

　　（A）求助者的人性觀

　　（B）咨詢師的人性觀

　　（C）求助者的人生觀

　　（D）咨詢師的人生觀

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