福州市舉辦市直行政機關公務員初任培訓班
來源：福建人事人才網發布時間：2007-09-20 [an error occurred while processing this directive]
公務員輔導咨詢
匯集公務員培訓權威機構，權威解答公務員考試相關問題
（福州市人事局）近日，福州市人事局舉辦公務員初任培訓班開學典禮，此次培訓班為期10天，60多名來自福州市直各行政機關的初任公務員參加了培訓。
此次培訓的主要內容有：一是政治理論，包括鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀等；二是公共基礎知識，包括公務員法、依法行政、公共經濟、公務員義務權力與行為規范等；三是能力建設，包括機關公文寫作與處理、公務員工作方法、公務員談成長、電子政務等。培訓旨在貫徹落實《公務員法》相關規定，提高新錄用公務員的綜合素質，使其盡快適應崗位職責需要，完成角色轉變，增強公仆意識、責任意識和依法行政意識，提高適應機關工作能力。
在公務員初任培訓開班儀式上，福州市人事局領導到會作了講話，指出開展初任培訓是貫徹實施公務員法的需要，是盡快熟悉和掌握履行崗位職責本領的需要，是盡快完成角色轉變的需要。并對學員們在今后工作中提出幾點希望：一要培養“想干事”的意識，樹立公仆意識、服務意識，凝心聚力干事業、盡心盡責為人民。二要鍛煉“會干事”的能力。采取科學正確的思想方法和工作方法，結合實際創造性地開展工作，不斷增強研究新情況、解決新問題的能力和水平。三是提高“干成事”的本領。在本職崗位上依靠群眾、團結同志，刻苦學習、勤奮工作，不斷加強知識和經驗的積累，提高為人民服務的能力。四是培育“能共事”的胸懷，加強團隊協作，正確處理人際關系，共同完成工作任務。五是強化“不出事”的自律意識，公務員要做到遵紀守法、加強修養、廉潔自律，靜心、用心地追求事業。
開班典禮后，市人事局將分5期對市直機關和縣（市）區新錄用人員進行初任培訓。
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