公務員考試培訓網

　　五、筆試的科目與時間

　　筆試由省統一命題，每個科目滿分均為100分。

　　報考市級機關的考試類別為綜合類，筆試科目《申論》和《行政職業能力測驗》均為A卷;報考區、縣(市)機關的考試類別為基層類，筆試科目《申論》和《行政職業能力測驗》均為B卷;報考鄉鎮機關優秀村干部職位的，筆試科目為《綜合知識》(A卷)、《行政職業能力測驗》(B卷);報考街道機關優秀社區干部職位的，筆試科目為《綜合知識》(B卷)、《行政職業能力測驗》(B卷)。

　　報考公安、林業系統和監獄勞教單位人民警察的需加試《心理測評》，測評結果不折合分數，不計入筆試成績，僅判定達標與否，未達標者不能參加面試。

　　筆試時間：

　　2013年3月16日

　　上午：9∶00—11∶30 《申論》(A卷或B卷)或《綜合知識》(A卷或B卷)

　　下午：1∶30—3∶30 《行政職業能力測驗》(A卷或B卷)

　　4∶10—5∶00 《心理測評》(限報考公安、林業系統和監獄勞教單位人民警察職位的人員)

　　報考人員必須同時攜帶準考證和第二代身份證，按照準考證上規定的時間和地點參加考試。

　　本次考試范圍以《浙江省2013年招考公務員考試大綱》為準。《考試大綱》可在浙江省公務員考試錄用系統查詢下載。

　　六、加分并劃定筆試總成績合格分數線

　　筆試結束后，對現任村“兩委”正職報考鄉鎮機關面向優秀村干部職位的，實行筆試總成績(兩科原始成績相加)加5分的優惠政策，其他人員不實行加分。

　　由省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局統一劃定筆試總成績合格分數線。

　　七、確定體能(技能)測評和面試對象

　　招錄機關在筆試合格人員中根據招考職位報考人員筆試總成績，從高分到低分按規定比例確定體能(技能)測評和面試對象。招考計劃在2名及以下的職位按1:3比例確定面試對象，3名及以上的按1:2比例確定。

　　鄉鎮機關面向服務基層項目人員、面向優秀村干部招考和城區街道機關試點面向優秀社區干部招考的職位，均按1:3的比例確定面試對象。

　　法院、檢察院、公安、林業系統和監獄勞教單位人民警察、鄉鎮(街道)機關專職人民武裝干部的職位招考計劃2名及以下的按1:4比例確定體能(技能)測評對象，3名及以上的按1:3比例確定。在體能(技能)測評合格人員中按規定的面試比例確定面試對象。入圍體能(技能)測評人員放棄或不按規定時間、地點參加體能(技能)測評，或體能(技能)測評不合格的，均不再遞補。

　　法院、檢察院、公安、林業系統和監獄勞教單位人民警察體能測評標準按國家有關規定執行，由當地組織、人力社保部門會同當地法院、檢察院、公安、農林和司法行政部門組織實施。鄉鎮(街道)機關專職人民武裝干部職位軍事技能測評評分標準按《浙江省鄉鎮(街道)機關錄用專職人武干部軍事技能測評項目和標準(試行)》規定執行，技能測評項目為：3000米跑、自動步槍5發射擊、立定跳遠三個項目，三項目總分達不到180分的取消面試資格。軍事技能測評工作由省軍區實施。體能(技能)測評的時間、地點另行通知。

　　招考職位合格人數不足規定比例的，按實際人數確定體能(技能)測評和面試對象。