公務員考試培訓網

　　2月27日，有消息稱江蘇常州城管一線共有12名碩士，而且這些碩士城管隊員中有的就是從事沿街巡查工作。消息一出立即引發網友熱議，對此，這些碩士城管隊員和城管部門表示，他們一點都不覺得浪費。

　　碩士居然跑去當城管，難免給人一種高射炮打蚊子的感覺，無怪乎質疑聲四起。 盡管城管部門列出了種種理由證明自己對高學歷人才的渴求，而碩士城管們也現身說法試圖打消公眾的疑慮，但這樣的解釋能從多大程度上取得公眾的信任恐怕還是個未知數。當然了，是噱頭也好，是大材小用也罷，還真不是什么關鍵的問題，在這個大學生都可以為了編制去做掏糞工的年代，碩士去當城管有什么稀奇?“子非魚，安知魚之樂?”同理，你又不是體制中人，你怎知道做一個體制內的城管的樂趣?穩定的工資收入，外加種種福利以及體制內的身份帶來的各種好處，這樣的籌碼壓過來，即使是手中握著高學歷的資本恐怕也很難抵擋住誘惑。

　　話說到這個份上，大家也都心知肚明了，我們也就無需糾纏于“碩士該不該當城管”這樣的問題而大打口水仗浪費時間了，當碩士們已經成為一個快樂的體制內城管的時候，民眾最關心的就是，碩士城管能帶來什么樣的變化。或許，這個問題更能吸引大家的注意力。

　　高素質人才能不能帶來更人性化的執法?碩士城管如何定位自己與小商販的關系?也會追著小商販滿街跑嗎?對于市容管理，碩士城管又會有哪些不同于初中生城管、高中生城管的見解?更主要的，對于這些碩士而言，“城管”這個職位到底是一個大展拳腳的平臺，還是僅僅作為一個躋身于體制內的跳板?這些問題，民眾都在睜大了眼睛等答案，一句話，“碩士當城管，不看噱頭看成效”!

　　口號喊得再響也是虛的，改變才是實實在在的硬道理。如果高學歷真的可以帶來新變化，讓城管的服務水平有一些明顯的提升，甚至帶動城管隊伍形象的大變臉，別說是碩士當城管，就是博士后當城管我們也舉雙手贊成，也不會覺得是浪費，畢竟，如果用幾個高學歷的城管就能換來城管溫柔執法，換來眾多小商販的基本生存權利不受傷害，換來社會和諧,這筆買賣顯然是賺大了，可問題是，碩士生真的會給城管帶來改變嗎?