公務員考試培訓網

　　兩個農民工酒后在自己寒酸的出租屋里引吭高歌“春天里”的視頻，引發了一場全民“圍觀”熱潮。糟糕的居住環境、困頓的現狀、對未來的擔憂，這三個關鍵詞大概最能反映出這首比原唱遜色很多的《春天里》，之所以能夠“秒殺”眾多網友的主要原因，至少很多人認為，他們在“旭日陽剛”的身上看到了自己的影子。

　　這幾天，“旭日陽剛”組合和他們的“春天里”被另外一個熱門話題所取代，這就是“公務員熱”——12月5日，2011年度中央機關及其直屬機構公務員招錄筆試開考。全國共有141萬考生報考，再次創下歷年“國考”峰值，此番考錄比達到 87.5比1。事實上，考公務員熱早已經不是什么稀奇的事情。有人形象地將這個群體稱為“考碗族”，有統計數據顯示，應屆畢業生成為這個群體的主要人群，甚至，報考公務員已經成為很多大學生就業的第一選擇。這也讓人不由得感嘆一句：公務員正在或者說已經成為整個中國社會最熱門的行業！感嘆之余也讓人想到這樣一個問題，到底是什么原因，導致報考公務員熱到這樣一個程度？

　　國家公務員是指在中華人民共和國政府中行使國家行政權利、執行國家公務的人員，聯系起各級政府欲創建服務型政府的理念，公務員簡單地說就是為公眾服務的服務人員。但在大多數民眾的眼睛里，公務員還有另外一層解釋——公務員是 “金飯碗”的象征，這個階層代表著穩定的收入、較高的福利、較低的風險……而與之相對的，是普通大眾對自己的“今天”和“明天”的隱隱擔憂。也就是說，公務員如今之所以能成為最熱門的職業，很大一部分原因在于公務員與其他行業相比，具有明顯的優勢，如今我們的社會是一個多元化的社會，可如果只有公務員這一個熱門行業，那無疑是一個讓人感到無奈的現實。

　　如果年輕人都能找到謀生甚至實現自我價值的平臺，各種權利都能夠得到保障，還會有那么多的年輕人對“國考”這般趨之若鶩嗎？畢竟，作為履行公共服務職能的一項職業，公務員并不是能夠承載所有精英的平臺。而精英集中流向公務員隊伍，某種意義上而言，很可能將導致人才結構的失衡，甚至還可能導致專業人才的浪費。

　　近年來，關于如何給公務員熱降溫的言論頻頻見諸報端，但筆者以為，只要能讓包括農民工、大學生在內的大多數人都對“今天”和“明天”信心十足，不用像“旭日陽剛”組合那樣無奈地高唱：“如果有一天，我老無所依，請把我留在，在那時光里。如果有一天，我悄然離去，請把我埋在，這春天里。”公務員熱，自然就會降溫。