甘肅省2007年公務員考試開始報名

    記者：甘肅省2007年招考公務員工作即將開始，請您介紹一下這次招考的總體安排。

    人事廳負責人：本次考錄工作，分為制定錄用計劃、發布公告、組織報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和審批錄用等步驟。報名工作將于9月1日至3日進行，采取現場報名方式。筆試工作于10月13日至14日進行，面試工作于2007年年底前進行，整個招考工作將于明年1月完成。

    記者：請問今年的招考工作與往年相比有什么特點？

    人事廳負責人：今年的招考工作主要有四個特點：

    一是嚴格執行《關于引導和鼓勵高校畢業生面向基層就業的意見》（中辦發［2005］18號），將省、市（州）行政機關及省級直屬機構錄用計劃，用于招錄具有2年以上基層工作經歷的高校畢業生的計劃數提高到40％。二是對選拔到鄉鎮、服務期滿一年的優秀大學生、西部志愿者，以及少數民族考生報考民族地區的公務員，進行適當照顧，在筆試總分中加5分，不累計加分。政策進一步向基層傾斜。三是注重能力素質建設。這次招考在筆試中取消了《公共基礎知識》中死記硬背的東西，更加體現個人的知識積累和經驗積累；在計算總成績中，適當降低筆試成績比重，提高面試成績比重。四是進一步規范面試工作。要求各招錄機關必須有一定比例的面試考官持證上崗，其中，擔任主考官的，必須持有證書。

    記者：基層工作經歷的時間如何計算？

    人事廳負責人：到2007年8月31日止，報考者在基層工作的累計時間可以計算為基層工作經歷。應屆高校畢業生在校期間的社會實踐經歷，不能計算為基層工作經歷。

    記者：符合什么條件的人員報考公務員，可以享受加分政策？

    人事廳負責人：符合下列條件之一者，在筆試總分中加5分，但不累計加分：

    一是根據甘人發［2004］59號文件，選拔到鄉鎮事業單位服務工作的畢業生，截至2007年8月31日在基層服務滿一年，經縣級人事部門考核合格報考黨政機關公務員的（含2003年到鄉鎮事業單位服務的同類人員）。二是根據中青聯發［2003］26號文件，參加大學生志愿服務西部計劃的志愿者，截至2007年8月31日服務期滿，經縣級主管部門考核合格報考黨政機關公務員的。三是報考民族自治地方人民政府的少數民族考生。上述符合加分條件的報考者，報名時須提供縣級主管單位出具的證明、及相關證件和材料。

    記者：考錄機關，如何保證考錄工作的公開、透明？

    人事廳負責人：為了保證考錄工作的嚴肅性、公正性和透明度，省委組織部、省人事廳負責對各招錄機關和各級考試機構的工作進行監督、檢查。同時，省考錄辦邀請省紀委省監察廳執法監察室、省委組織部干部監督處、省人事廳監察室和人事監督員直接參與考試錄用工作，進行全過程的監督。市州和省直部門考錄辦也要邀請本市和本單位紀檢監察部門參與考錄工作，進行全程監督。要求各招考機關對有關信息該公開的必須公開，自覺接受社會監督。

    省招考辦監督電話：省紀委省監察廳執法監察室（0931）8872048省委組織部干部監督處（0931）12380省人事廳監察室（0931）8826048

    編輯：范曉娟