公務員考試培訓網

　　根據龍巖市人事局《關于做好2012年龍巖市市級高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃報名工作的通知》(龍人綜〔2012〕28號)文件精神，2012年安排我縣招募15名市級“三支一扶”計劃高校畢業(yè)生，相關要求和招募崗位按龍人綜〔2012〕28號文件執(zhí)行(見龍巖人事網)。為做好我縣2012年市級“三支一扶”計劃高校畢業(yè)生的招募工作，現就其他有關事項公告如下：

　　一、報名要求

　　1、畢業(yè)生按龍人綜〔2012〕28號文件的要求進行報名并提供相應材料，《龍巖市高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃登記表》須提交紙質表格(統一按A4紙格式單張打印)并由本人簽字，應屆畢業(yè)生須提供完整《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(須包括課程成績單);

　　2、凡報考二個及以上崗位條件要求相同、且愿意服從分配的，或符合二個以上不同崗位條件要求、且愿意服從分配的，可兼報二個以上符合相應條件的崗位，報名時只填寫一個服務單位，在“是否服從分配”欄填報“服從”即可。

　　3、“大學期間獎勵和處分情況”須如實填報，符合考核加分的獎勵項目須填寫清楚。

　　二、招募辦法

　　(一)本次招募采取面試與考核相結合的方式進行。

　　1、報名人員均須先參加面試，面試主要測試參加考試人員的理論政策水平、思維反應能力、綜合分析能力、語言表達能力以及履職所必備的基本知識和能力。面試采用結構化方式進行，滿分為100分;

　　2、面試必須合格方可確定為考核對象，考核內容為：(1)考核報名畢業(yè)生是否屬于按照國家普通高等學校招生計劃和研究生招生計劃招收的本、專科(高職)生和非在職研究生;(2)考核報名畢業(yè)生在《登記表》中的基本情況、學習情況、獎懲情況等所填內容是否屬實;(3)考核報名畢業(yè)生在�；�本表現情況和獎懲情況，參照《2012年福建省省級“三支一扶”報名人員高校考核基本分和加分評定說明》(附件1)，對報名畢業(yè)生進行考核并評分。

　　3、根據面試、考核得分相加的總成績(滿分為120分)從高分到低分的順序，按各崗位招募人數1：1的比例確定體檢對象;如相關崗位確定的體檢對象有同分數者，以面試成績高分者為先，如面試成績仍相同無法確定人選的，經縣人事局同意后，對同分數者另行組織一場面試，面試成績高者確定為體檢對象。

　　(二)凡崗位條件要求相同的，招募面試與考核不分具體單位，統一進行;兼報二個以上不同條件要求的崗位且服從分配的，按兼報崗位辦法進行招募，只參加一次考試與考核，成績作為相應崗位的考試與考核成績計算。

　　(三) 面試安排

　　1、面試的具體時間地點另行通知(以《面試通知單》為準)。

　　2、面試時，報考人員需提供本人身份證、《面試通知單》等原件;不按規(guī)定時間、地點和要求參加面試的，視作自愿放棄。

　　(四)考核工作

　　按上述考核內容的要求，通過查閱審查畢業(yè)生檔案及所提交的報名材料等進行考核;根據市人事局2012年市級“三支一扶”高校畢業(yè)生招募工作的安排，報名人員考核基本分和加分的評定工作按以下要求進行：

　　1、報名人員須在2012年5月31日前提交《上杭縣2012年市級“三支一扶”報名人員考核基本分和加分申報表》1份(可從“上杭人事人才網”的下載中心下載，網址為：http://www.shrs.gov.cn);

　　2、同時提供考核基本分和加分評定所需的相關證書和以下相關材料：

　　(1)往屆畢業(yè)生如檔案在上杭縣人事局以外單位保管的，還須提供畢業(yè)生登記表復印件1份和獲得可加分相應榮譽的審批表復印件1份(由檔案保管單位在復印件上加蓋公章后密封寄到上杭縣人事局調配股);

　　(2)應屆畢業(yè)生還須提供院校有權機構出具的在校期間綜合表現鑒定和獲得可加分相應榮譽的證明或審批表復印件(由出具單位加蓋公章后密封寄到上杭縣人事局調配股)。

　　(3)家庭經濟困難的加分，統一按現享受最低生活保障金的家庭或現為農村特困家庭認定，報考人員須提供家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證原件、復印件，報考人員系農村特困家庭的，提供家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡復印件(須蓋提供單位的公章)。

　　3、凡逾期未將《申報表》及相關材料送達的，視為放棄相關項目考核分的評定。

　　(五)體檢

　　1、經確定的體檢對象由上杭縣人事局組織體檢。

　　2、 體檢內容按照現行國家公務員錄用體檢的標準和要求進行。

　　3、體檢不合格者，不予招募。 體檢中出現身體不合格者或自愿放棄者，相關崗位按總成績的排序依次遞補。

　　4、對體檢結論有疑問者，自知道體檢結論起7天內本人有權提出復檢要求，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

　　(六)公示

　　1、上杭縣人事局根據考試、考核、體檢的結果，確定擬招募人員名單，崗位條件要求相同的，由縣人事局根據各相關單位的需求進行安排。

　　2、擬招募人員名單在“上杭人事人才網”(網址： http://www.shrs.gov.cn)和上杭縣人事局公告欄等予以公示7天。

　　(七)確定人選

　　公示期滿，公示結果無異議的，確定為招募人選，由上杭縣人事局將有關材料報市人事局審批。

　　(八)招募人選的報名和相關項目考核分的評定以檔案記載為準。

　　1、往屆高校畢業(yè)生須在2012年7月5日前將本人畢業(yè)生檔案按規(guī)定要求轉遞到上杭縣人事局人事人才公共服務中心;

　　2、2012年應屆高校畢業(yè)生，須在7月31日前取得畢業(yè)證書并將檔案轉遞到上杭縣人事局人事人才公共服務中心;

　　3、未獲得畢業(yè)資格的2012年應屆高校畢業(yè)生，以及審查畢業(yè)生檔案后發(fā)現所提交報名和考核加分材料與檔案記載不符、存在弄虛作假的，將取消招募資格。

　　上杭縣人事局

　　二○一二年四月二十八日