湖南：加大面向基層考錄公務(wù)員力度
來源：發(fā)布時間：2011-06-02 [an error occurred while processing this directive]
公務(wù)員輔導(dǎo)咨詢
匯集公務(wù)員培訓(xùn)權(quán)威機構(gòu)，權(quán)威解答公務(wù)員考試相關(guān)問題
31日，省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務(wù)員局在長沙召開座談會，紀(jì)念《中華人民共和國公務(wù)員法》實施5周年。省領(lǐng)導(dǎo)黃建國、于來山、謝勇、武吉海出席。
公務(wù)員法是我國干部人事管理第一部具有總章程性質(zhì)的法律，是科學(xué)、民主、依法管理公務(wù)員隊伍的重要依據(jù)。實施5年來，我省公務(wù)員管理機制逐步健全，考試錄用更加公正，選任用公信度不斷提高，考核評價日益科學(xué)化，管理機構(gòu)自身建設(shè)得到加強。目前，全省黨政機關(guān)共登記公務(wù)員278242名，審批登記參照公務(wù)員管理的單位工作人員44445人。5年來，全省共考試錄用公務(wù)員29535人，累計培訓(xùn)各級公務(wù)員150多萬人次；公開選拔廳級領(lǐng)導(dǎo)干部45名、縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部600多名、科級領(lǐng)導(dǎo)干部1500多名；有4000多名干部通過競爭上崗走上處科級領(lǐng)導(dǎo)崗位。
省委常委、省委組織部部長黃建國充分肯定5年來我省實施公務(wù)員法取得的顯著成效。他指出，各級黨委、政府及組織人事部門一定要深刻認識新形勢新任務(wù)提出的新要求，切實增強深入實施公務(wù)員法的責(zé)任感和自覺性，以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求、更實的作風(fēng)，以改革創(chuàng)新的精神，切實加強公務(wù)員制度建設(shè)、隊伍建設(shè)和基礎(chǔ)建設(shè)，全面推進公務(wù)員管理事業(yè)的科學(xué)發(fā)展。
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