寧波：衛生局部分直屬事業單位公開招聘公告
來源：網絡 發布時間：2010-06-30 [an error occurred while processing this directive]
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根據寧波市人民政府《關于印發寧波市事業單位公開招聘工作人員實施辦法的通知》和《寧波市衛生局直屬醫療衛生單位公開招聘工作人員實施細則》的有關規定，經市人事局同意，決定對寧波市衛生局部分直屬事業單位需要補充的事業編制工作人員，面向社會公開招聘。現將有關事項公告如下：
一、招聘原則和辦法
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，采取公開報名、統一考試、擇優聘用的辦法進行。
二、招聘名額和崗位
寧波市衛生局部分直屬事業單位面向社會公開招聘工作人員 166名。具體招聘單位、崗位、人數、對象范圍和學歷、專業要求及其他資格條件見附件。
三、招聘對象基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨領導，熱愛祖國，遵紀守法，品行端正，具有較強的責任心和事業心；
（二）具有招聘崗位所需的學歷、專業知識及業務能力；
（三）具有適應崗位要求的身體條件；
（四）具備招聘崗位所需的其他條件。
四、招聘辦法和步驟
（一）報名與資格審查
1、報名時間： 2010年7月12 -13日（上午9：00-11：30，下午2：00-17：00）；
2、報名地點和聯系方式詳見附件。市衛生局聯系電話為：0574-87363579；
3、報名辦法：先從網上下載并填好報名表（詳見附表3），在規定時間內攜帶報名表、本人簡歷、身份證、戶口本、畢業證書（應屆畢業生需提供學生證、畢業生推薦表和就業協議書）、近期免冠1寸照片2張及相關證件的原件和復印件，由本人自行報名，每一個報名者限報一個招聘崗位；
4、考試收費標準按照省物價局、省財廳《關于事業單位公開招聘人員考試收費的復函》（浙財綜字[2007]2號）規定，收取筆試考務費80元（每科40元）。
5、筆試準考證的領取。資格審查合格的考生，憑身份證和招聘單位出具的考務費收據。于2010年7月16日（上午9：00—下午2：00）到招聘單位領取筆試準考證。
6、為了體現公平競爭，報考同一崗位的招聘人數與應聘人數之比不能低于1：3，達不到這一比例的，原則上減少該專業招聘計劃，或取消招聘。對少數緊缺專業、特殊崗位由市衛生局商市人事局，確定是否繼續招聘、減少招聘崗位數或取消招聘。
（二）考試
本次公開招聘考試采取筆試和面試相結合的辦法進行。
1、筆試。筆試分為專業科目和英語科目，對少量崗位（如：總務后勤科、政工科、辦公室、收費、應用心理等崗位）的專業科目筆試內容為公共基礎知識（參考公務員考試中行政職業能力測驗內容）。筆試時間、地點詳見筆試準考證。
2、面試。筆試結束后，依據筆試成績，從高分到低分按照公布的報考職位比例確定進入面試人員，具體面試程序按照《寧波市衛生局關于做好直屬醫療衛生單位公開招聘工作人員面試工作的意見》（甬衛發〔2008〕25號）規定執行（其中應屆生附加分詳見附件2）。如果出現最后一名進入面試的成績相同，可并列進入面試。考生可于7月下旬在寧波衛生網（www.nbws.gov.cn）查看筆試成績和進入面試人員名單。
面試工作由招聘單位按規定進行。各招聘單位面試工作的具體安排請注意寧波衛生網上的通知。
面試結束后，根據考生綜合成績（筆試占50%、面試占50%折算），從高分到低分每個崗位按1 ：1的比例確定體檢、考核對象（如綜合成績并列的，以筆試成績高的錄取）。考生可登陸寧波衛生網查看總成績和進入體檢考核人員名單。
（三）體檢
由各招聘單位自行組織（要求在三級醫院以上進行），體檢費用自理。體檢標準除行業有特殊要求外（見附件），參照浙江省人事廳印發的《浙江省國家公務員錄用體檢標準（試行）》執行。
（四）考核
考核工作由招聘單位組織，考核的程序、標準參照《浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）》執行。
體檢或考核不合格的，從高分到低分依次替補。
市衛生局根據考試、考核和體檢結果，確定擬聘用人員名單，報市人事局核準后，在寧波人事編制網（www.nbrs.gov.cn）和寧波衛生網（www.nbws.gov.cn）向社會進行公示，公示期為7個工作日。
公示結束后，如無異議，擬聘用人員與招聘單位簽訂就業協議或辦理相關錄用手續。擬聘用人員不按時簽訂協議的視作自動放棄。若發現招聘人員有不符合報考資格的，取消聘用資格。
附件1：寧波市衛生局直屬部分事業單位公開招聘計劃
附件2：面試附加分項目
附件3：報名表
寧波市衛生局
二〇一〇年六月二十九日
【責任編輯：育路編輯 糾錯】