因工作需要,雙流縣城管局面向社會公開招聘下屬事業單位工作人員。 一、職位、職數及招聘要求 附后 二、基本條件 (一)遵紀守法、品行端正,具有良好的職業道德素養和敬業精神; (二)身體健康(符合四川省補充事業單位工作人員體檢標準); (三)應聘者學歷為大專的,限雙流縣戶籍,年齡為30周歲以下(1979年9月30日以后出生),其中崗位代碼3的年齡放寬到40周歲(1969年9月30日以后出生);應聘者學歷為本科的,限成都市戶籍,年齡為30周歲以下(1979年9月30日以后出生);應聘者為碩士研究生的,不限戶籍,年齡為35周歲以下(1974年9月30日以后出生);應聘者為博士研究生的,不限戶籍,年齡為40周歲以下(1969年9月30日以后出生)。 (四)以上招聘職位學歷要求為國家承認學歷的大專、本科、碩士、博士。 三、報名、筆試及科目 (一)報名時間:2009年10月15日—17日; (二)報名地點:雙流縣人才交流中心; (三)報名材料:報名者需持本人身份證、畢業證、所在單位出具的工作經歷證明及相關材料(證書)原件及復印件、本人近期免冠同底一寸照片兩張到雙流縣人才交流中心報名。若為在職人員,需同時提供現用人單位準予參與招聘考試的證明材料。 (四)報名要求:報名者提供的信息和材料必須真實有效。如經查實有虛假材料者,取消考聘資格。公招辦公室負責報名及資格審查工作。 (五)筆試:筆試成績以100分計,按60%計入總成績。筆試科目為:《公共基礎知識》、《職業能力傾向測驗》,兩科各占50%;其中崗位代碼3的筆試科目為《機動車駕駛理論》,按100分計算。博士研究生經資格審查合格后免筆試,直接進入考核程序。符合加分條件的,在領取準考證時提交相關證明材料。 四、面試 詳見面試通知單。面試成績占總成績的40%。 五、體檢 評定面試成績后,從高分到低分按照1:1的比例確定進入體檢人員名單(如成績相同,按筆試成績排序)。體檢由雙流縣人事局組織。體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)規定執行,崗位有特殊要求的由招聘單位主管部門另行規定。體檢不符合要求者取消其考試資格并依次遞補。 六、公示 公示。筆試、面試成績和體檢合格人員名單均進行公示,公示期為5天。 七、聘用 經公示無異議后,由縣人事局按照有關規定辦理聘用手續。新聘人員在規定的時間不報到者,取消其聘用資格。用人單位必須與新進人員簽訂聘用合同,試用期滿合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。 八、紀律與監督 為保證招聘工作的順利進行,維護招聘工作的公正性、嚴肅性,縣紀檢監察部門對招聘工作實施全程監督。 監督電話:(028)85822105 九、 考試咨詢聯系電話 聯系電話:(028)85811132 節假日聯系電話:15882227121 聯系人:羅 歡
雙流縣事業單位工作人員招聘領導小組(代章) 二00九年九月三十日 |
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【責任編輯:盧雁明 糾錯】 |
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