| 因工作需要，根據(jù)事業(yè)單位公開招聘人員有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下： 一、招聘計(jì)劃 龍泉市面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員13名。具體的招聘單位、招聘職位（專業(yè)）、人數(shù)和報(bào)考條件附后。 二、招聘范圍、對(duì)象和條件 （一）招聘范圍、對(duì)象
1、2009年龍泉市生源全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生和龍泉市生源全日制普通高校歷屆畢業(yè)生；
2、龍泉市戶籍的其他社會(huì)人員（以2009年9月7日的戶口所在地為準(zhǔn)）；
3、龍泉市人民醫(yī)院招聘職位報(bào)考對(duì)象放寬為2009年浙江省生源全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生和浙江省生源全日制普通高校歷屆畢業(yè)生。
4、研究生畢業(yè)、并具有碩士以上學(xué)位的人員，戶籍不限；
5、國(guó)有企事業(yè)單位在職人員報(bào)考需經(jīng)所在單位及主管部門同意，同類撥款性質(zhì)的事業(yè)單位工作人員不得報(bào)考；
委培生報(bào)考須征得委托培養(yǎng)單位同意；通過自學(xué)考試、成人教育、電視大學(xué)等非全日制普通高校學(xué)歷考試的人員，在2009年9月7日前取得畢業(yè)證書的可按社會(huì)人員報(bào)考。 （二）報(bào)考條件
1、政治素質(zhì)好，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心，遵紀(jì)守法、品行端正；
2、年齡為18至35周歲（1974年9月7日至1991年9月7日期間出生）；
3、具有大專以上學(xué)歷；
4、具有招聘職位（專業(yè)）所需學(xué)歷和專業(yè)等其他資格條件；
5、身體健康。
6、部分招聘崗位（專業(yè)）所要求的“工作經(jīng)歷”計(jì)算截止時(shí)間為2009年9月7日。 三、招聘辦法 貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。本次招聘按職位進(jìn)行報(bào)名考試。具體程序： （一）報(bào)名：
1、報(bào)名時(shí)間：2009年9月7日--9月8日上午8：30--12：00，下午3：00--18：00。
2、報(bào)名地點(diǎn)：龍泉市人事勞動(dòng)社會(huì)保障局公務(wù)員管理科（行政大樓八樓844#）。
3、報(bào)名辦法：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。報(bào)考人員應(yīng)提供本人身份證、戶口薄、學(xué)歷學(xué)位證書、任職資格證書等相關(guān)證件（證明）原件及復(fù)印件。報(bào)名時(shí)需交近期免冠一寸照片2張，并按規(guī)定繳納考試考務(wù)費(fèi)80元/人。
4、報(bào)考人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的職位（龍泉市人民醫(yī)院的專業(yè)崗位報(bào)名人數(shù)不到招聘計(jì)劃數(shù)2倍的），將酌情核減招聘計(jì)劃或不開考。核減或取消招聘計(jì)劃將在龍泉市政府門戶網(wǎng)站予以公布。
5、報(bào)考人員報(bào)名與考試使用的身份證必須一致，每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的本人信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息和材料通過資格審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。
（二）筆試
1、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2009年9月11日上午8：30--12：00，下午3：00--18：00。
2、筆試時(shí)間：2009年9月13日。報(bào)考人員同時(shí)攜準(zhǔn)考證和身份證按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間地點(diǎn)參加考試。
3、筆試科目：《申論》和《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》二門，每門實(shí)行百分制，總分為200分。
4、筆試結(jié)束后，按招聘職位計(jì)劃1：3的比例（龍泉市人民醫(yī)院職位按1：2），在筆試人員中從高分到低分確定面試對(duì)象并在龍泉政府網(wǎng)公布。
（三）面試
面試成績(jī)滿分為100分，合格為60分。考生憑面試通知書和本人身份證參加面試。報(bào)考龍泉市機(jī)關(guān)幼兒園幼兒教師職位的加測(cè)技能測(cè)試：音樂、舞蹈、美術(shù)、英語(yǔ)等基本技能。技能測(cè)試成績(jī)滿分為100分，合格為60分。
面試入圍人員請(qǐng)于面試前2天到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取面試通知書，逾期不領(lǐng)，視為自動(dòng)棄權(quán)；面試入圍人員放棄面試的，須在領(lǐng)取面試通知書截止期限前向人事部門提交書面確認(rèn)書。對(duì)面試人員缺額，可在面試前1天，從未進(jìn)入面試的該職位筆試合格人員中從高分到低分予以遞補(bǔ)，并在龍泉市政府網(wǎng)站上公布遞補(bǔ)面試人員名單。
（四）確定考試入圍人員
面試結(jié)束后，按考生筆試成績(jī)的50%（筆試總成績(jī)除以考試科目數(shù)再乘以50%）、面試成績(jī)的50%計(jì)算總成績(jī)（滿分100分，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入，若總成績(jī)相等，以筆試成績(jī)高的排位在前），并按招聘職位計(jì)劃數(shù)1：1的比例從高分到低分確定體檢、考察對(duì)象并在龍泉市政府網(wǎng)公布。總成績(jī)最低控制分?jǐn)?shù)線為60分。
另龍泉市機(jī)關(guān)幼兒園幼兒教師職位按考生筆試成績(jī)的40%、面試成績(jī)的25%、技能測(cè)試成績(jī)的35%計(jì)算總成績(jī)（滿分100分，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入，若總成績(jī)相等，以筆試成績(jī)高的排位在前），并按招聘職位計(jì)劃數(shù)1：1的比例從高分到低分確定體檢、考察對(duì)象并在龍泉市政府網(wǎng)公布�？偝煽�(jī)最低控制分?jǐn)?shù)線為60分。
（五）體檢、考察
體檢參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部、衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)﹤公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）﹥的通知》（浙人公﹝2005﹞68號(hào)）及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行，龍泉市機(jī)關(guān)幼兒園幼兒教師體檢按照《浙江省教師資格認(rèn)定體檢工作實(shí)施辦法》執(zhí)行；報(bào)考人員如放棄體檢，視作體檢不合格。
考察工作參照《浙江省公務(wù)員錄用考察細(xì)則（試行）》執(zhí)行。
體檢、考察有不合格的，在該崗位（專業(yè)）面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（六）公示、錄用
體檢、考察后，根據(jù)體檢、考察結(jié)果，按總成績(jī)從高分到低分擇優(yōu)確定聘用對(duì)象。擬聘用對(duì)象在龍泉市政府網(wǎng)公示7天。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
報(bào)考人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。無正當(dāng)理由逾期者，取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生憑畢業(yè)證書辦理聘用手續(xù)，不能按時(shí)畢業(yè)并取得報(bào)考崗位（專業(yè)）規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書的，取消聘用資格。
本公告由龍泉市人事勞動(dòng)社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
本次招聘的有關(guān)事項(xiàng)及通知請(qǐng)登錄龍泉市政府門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址：www.longquan.gov.cn）查詢。
報(bào)考咨詢電話：龍泉市人事勞動(dòng)社會(huì)保障局：7262228
舉報(bào)投訴電話：龍泉市紀(jì)律檢查委員會(huì)（監(jiān)察局）：7262055
龍泉市人事勞動(dòng)社會(huì)保障局
二○○九年八月二十五日
招考計(jì)劃.xls |
