公務員考試培訓網

　　背景知識：遼河流域包括兩大水系和一條河流，即遼河水系、渾河水系和北沙河。國家環保總局發布的全國地表水水質報告顯示：在全國7大水系、175條河流中，珠江、長江的水質較好，黃河、松花江水質較差，而遼河、淮河等河流污染嚴重。

　　核心對策：

　　1、從各地的實際出發，因地制宜，科學規劃污水處理廠建設規模，堅持生態治理與工程治理相結合，堅持河道生態恢復和城市段景觀化建設相結合。

　　2、要切實加強對遼河流域水質的監測，隨時掌握治理情況，有針對性地開展治理工作。

　　3、要創新污水處理廠運行管理體制機制，總結推廣先進經驗，加強污水處理廠的運營管理，降低成本，確保運行效益。

　　4、堅決鞏固關停污染企業的成果，加大監督檢查力度，防止反彈。

　　5、加大河道兩岸和河灘地的生態工程建設力度，大面積種植蒲草、蘆葦、柳條等草本植物和矮科灌木，實行生物治理，凈化水體。

　　6、加快兩岸綠化美化建設步伐。

　　7、實現遼河流域城市段景觀化建設，在河岸兩側開展植樹造林，美化城市環境。

　　8、要加強領導，落實責任。協調解決遼河流域治理工作中遇到的各種問題，確保各項任務如期完成。

　　焦點話題二：遼寧省的節能減排位于全國前列

　　核心對策：

　　1、建立健全監督檢查工作責任制和問責制，調整完善經濟社會發展綜合評價體系，把監督檢查指標完成情況作為地方領導干部綜合考核評價和企業負責人業績考核的重要內容，實行“一票否決”制。

　　2、加大執法監管工作力度，嚴肅查處嚴重違反國家節能管理和環境保護法律法規的典型案件，依法追究相關人員和領導者的責任。

　　3、加強能源統計和計量管理，強化節能減排輿論監督，加快節能減排和生態保護的法律法規建設，為節能減排和生態環境保護創造良好環境。

　　4、對高耗能、高排放、高污染的企業、行業和領域采取強有力措施，綜合運用工程減排、結構減排、管理減排等手段。

　　5、在重點行業和部門實行統籌編制節能減排規劃，統籌節能減排目標責任，統籌節能減排監控監管措施，確保實現節能生產，達標排放。

　　6、建立健全嚴格市場準入和退出制度，加快淘汰落后生產能力，加快產業技術升級步伐。提高重點領域、重點行業的準入門檻和排放標準，并且根據技術發展水平滾動調整，用標準推進節能減排。

　　7、加大政策調控力度，在國家政策范圍內，加快理順資源型產品價格關系，用政策引導節能減排。

　　8、加快建立市場、社會、政府三方聯動機制，以減量化、再利用、資源化為原則，加快循環經濟發展，充分運用循環經濟試點積累的成功經驗，加快推廣企業內部循環、企業之間循環、生產和消費領域循環的做法，努力在清潔生產、節約生產、循環生產上尋求新的突破。

　　9、建立節能減排重點實驗室、工程技術中心，建立面向社會和市場需求的節能減排實用技術成果數據庫與科技資源共享平臺，加快推進節能減排技術創新體系和服務體系建設。

　　焦點話題三：棚戶區改造

　　背景知識：遼寧棚戶區改造工程，是國務院副總理李克強在擔任遼寧省委書記期間促成的遼寧最大的民生工程。

　　核心對策：

　　1、政策優惠，陽光操作。妥善處理棚戶區中歷史遺留的產權問題，對已經取得房屋所有權證的房屋，依法賠償。充分考慮棚戶區居民的承受能力，做好與各項住房政策的銜接，妥善安置被拆遷居民。實行產權調換或者貨幣補償。

　　2、破解復雜問題，必須堅持原則性和靈活性相統一，創新工作思路，用好、用活、用足政策;

　　3、加強棚戶區居民安置用房的建設質量管理。盡可能通過公開招標的方式選擇有實力的單位參與建設，加強工程質量安全監督管理，確保回遷安置房屋的建設質量，防止因質量問題引發矛盾糾紛。

　　4、要完善棚戶區改造后的公共服務功能。

　　焦點話題四：經濟適用房、廉租房

　　核心對策：

　　1、不斷完善經濟適用房和廉租房的規劃設計和建設，切實搞好建設的選址、規模、戶型、價格和結構等工作

　　2、進一步調整經濟適用房建設銷售思路，探索出售與出租相結合路子，規范建筑質量標準

　　3、科學制定建設規劃，多方籌措資金，加大廉租房建設力度;

　　4、進一步完善住房保障機制和管理體制，合理分配經濟適用房和廉租房建設責任指標。

　　焦點話題五：實施“陽光工程”和普惠制培訓

　　背景知識：據遼寧省農業廳調查，目前全省有農村勞動力1016萬人，外出務工的達286萬人，其中常年在外務工人員140萬人，尚有667萬人駐留農村從事第一產業。按照一般經營規模，還有近200萬農村勞動力需要轉移培訓。遼寧省規劃在“十一五”期間完成農村勞動力轉移培訓120萬人，其中職業技能培訓60萬人，培訓轉移就業率達到90%以上。

　　核心對策：

　　(1)建立健全農村勞動力轉移培訓的長效機制。從5個方面逐步建立健全農村勞動力轉移培訓的長效機制，即強有力的政府支持機制、穩定的經費投入機制、面向市場需求的培訓機制、農民接受培訓的動力機制和規范的農民培訓監管機制。

　　(2)增加投入力度，確保農民實惠。政府應起主導作用，進一步加大培訓資金支持力度。擴大“陽光工程”的覆蓋范圍，提高補貼標準。對用工量大、技能要求高的工種，適當延長培訓時間，提高培訓質量。

　　(3)整合培訓資源。減少人力、物力、財力等方面的多頭投入，提高農村勞動力轉移培訓的實效。

　　(4)改善培訓辦法。根據培訓對象分散、培訓機構地點和條件的限制，以及培訓時間的差異等，努力實現轉移培訓與農民的對接。

　　(5)逐步實現公益性培訓。政府應該加大投入，重點加強培訓基地建設，逐步實現公益性培訓。