山西：2009年國家行政機關考試錄用公務員公告

　　為滿足全省各級國家行政機關補充公務員以及參照公務員法管理單位補充工作人員的需要，根據《公務員法》和公務員錄用的有關規定，山西省人事廳將組織實施2009年山西省國家行政機關考試錄用擔任主任科員以下非領導職務的公務員工作。現將有關事項公告如下：

　　一、報考條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；

　　（二）年齡在18周歲以上（1991年5月15日以前出生），35周歲以下（1974年5月15日以后出生）；

　　（三）擁護中華人民共和國憲法；

　　（四）具有良好的品行；

　　（五）具備正常履行職責的身體條件；

　　（六）具有大專以上文化程度和符合職位要求的工作能力；

　　（七）具備擬報考職位所要求的其他資格條件。

　　（八）具備用人部門規定的其它條件（詳見招考簡章）。

　　其中，報考條件中的學歷要求：凡符合職位要求的全日制普通高等院校和非普通高等學歷教育的其他國民教育形式的畢業生均可報考。但非山西常住戶口（生源）的報考者限全日制普通高等院校本科以上學歷并具有學士以上學位的人員。

　　如用人部門對年齡另有要求的，均計算到2009年5月15日。

　　招考職位明確要求有基層工作經歷的，報考者必須具備相應的基層和生產一線工作經歷。“基層和生產一線工作經歷”，是指具有在縣鄉黨政機關、企事業單位和其他經濟組織、社會組織等基層和一線及農村工作經歷，曾在軍隊團和相當團以下單位工作過，可視為基層工作經歷。其中，“兩年基層工作經歷”的計算方法是：截止到2009年7月底，報考者在基層工作累計時間為兩年。

　　曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級公務員招考時被認定有考試作弊行為的人員，現役軍人、試用期內的公務員、在讀的非應屆畢業生以及具有法律規定不得錄用為公務員的其他情形的人員，不得報名。

　　報考人員不得報考錄用后即構成回避關系的招錄職位。

　　二、報名辦法

 （一）招考職位查詢

　　具體的招考單位、職位、人數、資格條件等詳見各招錄部門的《招考簡章》，報考人員可于2009年5月13日開始通過以下網站查詢：

　　山西人事考試網（www.sxpta.com）

　　山西人事人才網（www.sxsrs.gov.cn）

　　山西人才網（www.sjrc.com.cn

　　考生如對《招考簡章》中的專業、學歷、資格條件等信息需要咨詢時，可直接與省招錄機關和各市人事局聯系，咨詢電話可通過上述網站查詢。

 （二）報名方式

　　本次考試全部采取網絡報名的方式進行，不設現場報名。

 １、報名時間及網站

　　時間：2009年5月15日～5月24日

　　報名網站: 山西人事考試網站(www.sxpta.com)

 ２、網上提交信息、查詢及繳費

　　①提交報名申請及有關材料

　　報考人員可在2009年5月15日8:00 至5月24日24：00期間登錄山西人事考試網站，提交報名申請，填寫《報名登記表》。報考人員只能選擇一個部門或單位中的一個職位進行報名，不能用新舊兩個身份證同時報名。報名與考試時使用的身份證必須一致。報名時，報考人員要仔細閱讀誠信承諾書，如實提交有關信息和材料，凡主要信息填報不實的，按弄虛作假處理，取消考試資格或錄用資格；凡因信息填報不全導致未通過資格審查的，后果由報考者自負。

　　②查詢資格審查結果

　　報考人員請于2009年5月15日至5月24日在提交報考申請２個工作日后，登錄原報名網站查詢資格審查結果。通過資格審查的，不能再報考其它職位。如在5月24日24：00前尚未審查或未通過資格審查的，可以改報其它職位。5月25日0：00至5月26日24：00期間，報考申請未審查或未通過資格審查的，不能再報考其它職位。

　　為充分體現公務員錄用的“競爭、擇優”原則，各職位報考人數一般應達到擬錄用人數的5倍以上，達不到的要減少錄用名額，使報考人數與擬錄用人數達到5：1，如減少到1名仍達不到5：1的，則取消本職位的考試。特殊職位和邊遠縣的可適當放寬到3：1。報名結束后，省錄用主管機關將根據報考情況確定減少指標的職位和取消考試的職位，并通過山西人事考試網站向社會公布。報考取消職位的考生，可改報其它符合資格條件要求的職位。如考生不愿改報，由考試機構全額退付考生報考費用。

　　報名序號是報考者上網打印準考證和后期成績查詢的關鍵字符，務必牢記。

　　③網上繳費

　　通過資格審查的考生按網上提示的繳費辦法于5月27日24：00前進行網上繳費。

　　農村特困大學生和城市低保人員可享受減免考務費用的政策。擬享受減免考務費用的考生，通過資格審查擬享受減免考務費用的考生，請于5月27日前到省人事考試中心或所報市人事考試中心進行確認，辦理減免考務費用的手續。確認時需提供以下材料：家庭所在地的縣（區、市）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復印件）；農村絕對貧困家庭的報考者憑其家庭所在地的縣（區、市）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復印件）。

　　（三）準考證打印和領取

　　通過資格審查并按規定繳納費用的考生，請于2009年6月3日—6月12日登錄山西人事考試網站（www.sxpta.com），自行下載打印準考證；因故不能下載打印準考證的考生，可于2009年6月12日到山西省人事考試中心或所報市人事考試中心領取準考證。

　　準考證打印和領取時，如遇問題請與山西省人事考試中心或所報考區考試機構聯系解決。

　　考生請保管好自己的準考證，參加考試的各個環節都須攜帶準考證、身份證。

　　三、資格復審

　　筆試后，對進入面試的人員，進行資格復審。資格復審時，未就業的畢業生須持身份證、畢業證（及學位證）原件及復印件（未領取畢業證的，提供學校相關證明材料）；在職人員須持本人身份證、畢業證（及學位證）原件及復印件和所在單位出具的同意報考證明（非在職人員出具人事檔案關系所在部門證明）以及招考部門要求的其它證件（如開具所在單位同意報考的證明確實有困難，經招錄機關同意，可在體檢和考察時提供）。缺少上述證件或所持證件與報名登記表所填內容不符者，不得參加面試。

　　四、考試內容、時間和地點

　　考試包括筆試和面試兩部分:

　　１、公共科目筆試

　　包括《行政職業能力測驗》和《申論》。有關內容詳見《中央機關及其直屬機構2009年考試錄用公務員公共科目考試大綱》。

　　筆試時間:

　　6月13日　　 上午　　9：00—11：00　　行政職業能力測驗

　　　　　　　　　　　　下午 15：00—17：30　　 申論

　　本次考試在省會城市和其它有招錄計劃的設區的市所在地設置考場。報考省直機關及垂直管理系統的在省會城市參加考試，報考市、縣機關的，在所報市所在地考試。參加考試時，考生必須同時攜帶準考證和身份證，缺少證件的考生不得參加考試。

　　根據晉團聯發[2004]31號《關于實施“大學生志愿服務晉西北計劃”的通知》、中青發[2003]26號《關于實施大學生志愿服務西部計劃的通知》、晉辦發[2006]14號《關于選聘優秀高校畢業生擔任村干部的工作方案》和晉人字[2006]99號《關于組織開展高校畢業生到農村基層從事支教、支農、支醫和扶貧工作，繼續實施“大學生志愿服務晉西北計劃”的通知》文件精神，凡參加志愿服務晉西北計劃、服務西部計劃、“三支一扶”和優秀大學生村干部，服務期滿、考核合格的考生，筆試成績加5分（報考鄉鎮和省垂直管理部門專門用于招錄優秀大學生村干部、“三支一扶”、服務西部計劃、晉西北計劃職位的考生，不再加分）。符合條件的志愿服務晉西北計劃、服務西部計劃人員于2009年6月8日至6月12日持派出單位出具的證明和證書，到省人事廳公務員管理處登記確定，逾期不再受理。優秀大學生村干部、“三支一扶”加分人員名單由派出單位統一提供。

　　筆試的成績可于7月1日通過山西人事考試網站查詢。

　　2、面試

　　筆試結束后，按照筆試總成績從高到低的順序，按計劃錄用人數3倍的比例確定參加面試的人選。

　　如面試人數不達錄用指標3倍的，要減少錄用指標，使面試人數與錄用指標達到3：1。如只有1名考生參加面試，則該考生的面試成績必須達到或超過本考場面試的平均成績，否則不予錄用。

　　五、錄用

　　筆試、面試結束后，按照職位計劃錄用人數，依考試總成績（考試總成績=筆試總成績/2×60%+面試成績×40%）從高分到低分等額確定體檢、考察人選。

　　報考公安機關、監獄、勞教機關人民警察的，按照考試總成績（考試總成績=筆試總成績/2×60%+面試成績×40%）由高分到低分排列順序，按職位計劃錄用人數等額確定參加體能測試人選，具體辦法和標準另行通知。體能測試結束后，從合格人員中依考試總成績由高到低的順序，按錄用名額等額確定參加體檢人員。體檢執行《公務員錄用體檢通用標準（試行）》標準（報考公安、監獄、勞教機關的參照《公安機關錄用人民警察體檢項目和標準》）。

　　招錄部門按照有關規定，對進入體檢、考核（報考公安機關的同時進行政審）范圍的人員進行體檢、考核（政審），從合格人員中，提出擬錄用人員，報省招考領導組審定后，在山西人事考試網站公示。公示后，沒有反映問題或有反映問題但不影響錄用的，辦理錄用手續。對反映有嚴重問題并查有實據的，不予錄用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。體檢、考核（政審）不合格的,從參加同職位面試的合格人員中按考試總成績由高到低順序依次遞補。

　　特別提示：本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的以任何名義舉辦的輔導班，發行的出版物等，均與省人事廳無關。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。

　附件：招考簡章及相關資料

　　山西省人事廳
　　　　二00九年五月十三日