3名女碩士不畏賣豬肉
經過四輪面試、多次實操考核后,1500多名碩士研究生應聘者中,有35人脫穎而出,最終獲年薪高達8~10萬元“豬肉佬”職位。其中,男性占多數,達27人,女碩士僅3人,11人來自中山大學,8人來自華南理工大學,專業涵蓋企業管理、生命科學、食品安全等。
昨晚,35名接到錄取通知的碩士生中有33人來到天地食品集團總部,與公司簽下工作確認書。“有2個有事情,都說要改天。”公司人力資源工作人員說。
試用期下肉檔接受考察
記者了解到,簽約的碩士生將作為天地食品集團下屬分公司(事業部)未來總監、副總、總經理的培養對象。按規定,35名碩士生在第一年均為“見習管理培訓期”,雖然所掛職位均為集團或各分公司總監助理、副總助理、總經理助理或部門負責人等職位,但在試用期內將接受全面考察。
據介紹,考察內容包括被分配到最基層豬肉攤檔售賣豬肉,或到上游養殖場喂養家禽,或試管一個區域的營銷、經營,基層實踐期限半年至一年不等,期滿再根據每個人不同能力和特長優勢,視才任用。
就業寒冬下碩士擇業難
在簽約儀式上,信息時報跟蹤報道的中山大學管理學院企業管理碩士研究生二年級學生王冬,在確認書上寫下名字后露出輕松、勝利的笑容。王冬說,今年只有這刻笑容最放松。早在七八月份,他和同學忙著找工作,但隨著金融海嘯來襲,就業形勢不樂觀。“我進入一家知名公司實習,越做越看不到希望。因為公司總是拖延正式錄用時限,最后才告知今年效益不好,公司根本不打算招人!”
今年10月24日,天地食品集團到中山大學辦宣講會,王冬投了份簡歷,經過近2個月淘汰賽,終于獲得這份飽受爭議的工作。
對于這起事件,社會各界褒貶不一。廣外就業指導中心副主任魏傳文認為,目前從業生態是“僧多粥少”,大學生擇業要求必須降低,才會保持一個良好擇業與從業心態,要求降低的內容包括學歷、職業、收入、從業地域等方面。很多企業招不到人,主要原因就在于大學生不愿放低身段到基層磨礪,殊不知企業往下派、培養出來就是授以重用的人才”。
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