政策解讀
快速擇校
在職研究生是在職人士提升個人技術水平,增加就業發展機會的方式,人力資源管理專業是近些年比較熱門的專業,企事業單位想要穩步發展,離不開人力資源管理專業人才的協助,因此,成為人力資源管理在職研究生是很多從事該職位的在職人士,都想成為的目標,但是,報考人力資源管理在職研究生需要滿足一定的報考要求,報考一定要有本科學士學位嗎?
報考人力資源管理在職研究生有兩種方式,一種是以參加同等學力申碩方式報考,另一種以12月聯考方式報考,兩者對于本科報考者要求不同。
同等學力申碩方式:
如果以該方式報考人力資源管理在職研究生,想要獲得碩士學位,必須持有本科學士學位,且滿足三年(含)以上才可以申請學位。如果沒有本科學士學位或者不滿足三年(含)以上的情況下,可以參加在職研修班學習,沒有學士學位只能獲得課程結業證書,未滿年限的學員可以先學習課程,滿年限后再申碩。
12月聯考方式:
12月聯考方式是先考后學的,需要通過初試和復試,報考要本科學歷畢業三年以上可以參加報考,通過考試后順利入校學習,畢業可以獲得在職研究生“雙證”。
總結:報考人力資源管理在職研究生參加12月聯考不需要本科學士學位,有本科學歷達到畢業年限就可以參加考試,而同等學力申碩,必須要有本科學士學位。
特別聲明:①凡本網注明稿件來源為"原創"的,轉載必須注明"稿件來源:育路網",違者將依法追究責任;
②部分稿件來源于網絡,如有侵權,請聯系我們溝通解決。
同等學力申碩網上報名申碩報名要求同等學力申碩是先學后考模式。大專及以上學歷可參加課程學習(全年可咨詢報名),修滿學分且本科
工學在職研究生學校一覽表,招生專業覆蓋傳統、新興及交叉工科,貼合行業需求。入學門檻低,大專及以上學歷可免試入學,部分對工作年限有要求。學制2-3年,學習方式靈活...
西藏在職研究生教育依托本地高校與區域特色,為黨政機關、企事業單位及基層工作者提供了靈活多樣的學習路徑。以下從學習方式、教
甘肅在職研究生考公務員優勢明顯,能拓寬報考范圍,避開競爭激烈的本科崗,降低報錄比;專業匹配度高,面試中結合工作經驗與專業知識更易脫穎而出;學習能力與時間管理能力...
南昌在職研究生的多樣報考路徑想在在南昌讀在職研,確實需要考慮:南昌在職研究生怎么考?這個問題。目前主要有非全日制、同等學力
湖北有多所大學開設在職研究生(同等學力申碩),涵蓋中南財經政法大學、武漢輕工大學等,此類方式入學免考、學費親民、申碩難度適中,適合在職人群提升學歷。
評論0
“無需登錄,可直接評論...”