政策解讀
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在全球化競(jìng)爭(zhēng)和國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)新常態(tài)的多重壓力下,企業(yè)面臨轉(zhuǎn)型壓力。管理者能力突破是關(guān)鍵,在企業(yè)轉(zhuǎn)型期,管理者尤其是首席財(cái)務(wù)官(CFO)迫切需要具備戰(zhàn)略思維能力和財(cái)務(wù)思維能力。那攻讀中國(guó)人民大學(xué)高級(jí)研修班首席財(cái)務(wù)官課程課程可以獲得什么?
透視企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況:引領(lǐng)財(cái)務(wù)人員剖析企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況,分析問(wèn)題并提出管理建議
把握會(huì)計(jì)最新動(dòng)態(tài):洞察會(huì)計(jì)改革及發(fā)展趨勢(shì),保持財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型與企業(yè)發(fā)展同步
掌握財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型要義:強(qiáng)化邏輯思維能力訓(xùn)練,全面了解財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型的多個(gè)驅(qū)動(dòng)因素
全面轉(zhuǎn)變思想觀念 : 全面認(rèn)識(shí)財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型對(duì)企業(yè)和個(gè)人職業(yè)發(fā)展的意義,主動(dòng)進(jìn)行轉(zhuǎn)型
有效拓寬財(cái)務(wù)視野 : 引領(lǐng)財(cái)務(wù)人員深入了解和重點(diǎn)把握國(guó)內(nèi)外最前沿的財(cái)務(wù)知識(shí)
綜合提升管理能力:明確企業(yè)轉(zhuǎn)型期財(cái)務(wù)人員勝任能力要求及提升路徑,引領(lǐng)其成長(zhǎng)
全面促進(jìn)業(yè)財(cái)融合:從源頭解決財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)的協(xié)作難題,推進(jìn)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化
以管理會(huì)計(jì)為主線 : 系統(tǒng)解讀管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)的重要性,探討管理會(huì)計(jì)創(chuàng)新
熟練運(yùn)用管理工具:掌握運(yùn)用戰(zhàn)略管理分析工具,培植全面解決復(fù)雜財(cái)務(wù)問(wèn)題的能力
建立高效財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì):了解如何打造一支能打硬仗、善打硬仗的財(cái)務(wù)隊(duì)伍
有效管控企業(yè)風(fēng)險(xiǎn):識(shí)別并管控企業(yè)在轉(zhuǎn)型中的各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)和關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)控制點(diǎn)
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高級(jí)研修班是在職讀研的方式之一,是一種針對(duì)在職人群進(jìn)修學(xué)習(xí)的一種形式。可以為在職人群帶來(lái)一定的能力提升和人脈積累。下面就為大家介紹一下高級(jí)研修班什么時(shí)候報(bào)名?
高級(jí)研修班是一種進(jìn)修教育的方式,可分屬在在職研究生的行列中。報(bào)考在職研究生必須參加考試,那么,報(bào)高級(jí)研修班也需要參加考試嗎?
在職研究生報(bào)讀方式有四種,其中一種就是高級(jí)研修班,可是,同等學(xué)力申碩也是在職研究生報(bào)考方式之一,那么,高級(jí)研修班和同等學(xué)力申碩有什么區(qū)別?下面就為大家介紹一下。
在職研究生共有四種方式,其中大家比較熟知的就是非全日制研究生。其實(shí),除了這種方式還有高級(jí)研修班這種方式,那么,高級(jí)研修班和非全日制研究生有什么區(qū)別呢?
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