2月24日，小編從南昌市教育工作會上了解到，南昌今年中招將有不少變化，南昌還將開展高中選課走班等試點，全面備戰高考綜合改革。

　　中考體育總分增至50分

　　今年，南昌中招將有不小變化。

　　在中考體育改革方面，將增加“三大球”(足球、籃球、排球)選考項目并提高分值。根據南昌市教育局此前公布的方案，從今年起，“三大球”項目將以10分計入南昌中考體育總分，體育科目總分將從去年滿分值40分提至50分。

　　去年，南昌市中考將語文、數學、英語列入全省統一命題科目，使用省教育考試院統一命制的全省卷，其他文化考試科目仍然實行省市聯合命題。根據南昌市教育局今年的計劃，南昌中考文化考試科目將全部列入全省統一命題，科目和分值與全省保持一致。

　　此外，南昌將啟動初二年級生物、地理學科學業水平考試機考工作，成績實行等級呈現并作為升學依據。

　　開展高中選課走班試點

　　今年，南昌和新余是省教育廳確定開展高考改革試點的設區市，盡管試點不影響高招錄取，但南昌已經行動起來。

　　南昌將開展普通高中選課走班、重構課程教學管理試點，加強對新高考要求下教學管理、課程設計、教學安排的研究。深化普通高中學業水平考試改革，啟動語數外機考，實現機考全覆蓋，為高考綜合改革學業水平合格性考試采用機考模式做好充分準備。開展教育部學業水平考試評價分析試點工作，為2018年全面實施高考改革積累經驗。

　　今年將建成一批中小學校

　　今年，南昌將建成一批中小學校，確保實驗中學高新校區和南昌三中初中部改擴建工程竣工，朝陽中學、南昌一中朝陽校區學生公寓、南昌二中國際教育大廈、南昌十中經開校區二期工程、南昌十二中及汽車機電學校改擴建工程按期開工，并籌建豫章中學新校區、城東示范職高。

　　去年，南昌投入3.5億元，通過新改擴建公辦園、回收轉辦配套園、獎補普惠民辦園，新增公辦和普惠性民辦幼兒園103所、新增學位1萬余個，該市公辦園和普惠性民辦園占比提高到75%，“入園難、入園貴”問題得到有效緩解。

　　今年，南昌將實施第三期學前教育行動計劃，開展政府購買學前教育服務試點。加快公辦幼兒園建設和小區配套幼兒園回收管理，制定普惠性幼兒園生均公用經費標準，鼓勵扶持民辦、集體辦幼兒園提供普惠性服務，力爭2017年公辦幼兒園和普惠性民辦園覆蓋率達到83%。

　　城鎮學校多媒體教室比例要超90%

　　今年，南昌將實現各級各類學校互聯網全覆蓋，城鎮和農村學校多媒體教室比例分別達90%以上和60%以上，90%教師和60%初中以上的學生擁有實名網絡學習空間。

　　南昌還將持續推動農村在線同步課堂建設，新覆蓋教學點120個，力爭三年內覆蓋381個農村教學點，提高農村教學點開課率，實現優質教育資源均衡;打造課堂教學評價系統，建立基于網上觀摩、研討和課堂教學評價的云錄播平臺，提升課堂教學質量。

　　招聘時專設男性教師崗位

　　今年，南昌市將啟動中小學教師資格定期認定注冊，建立完善教師退出機制和激勵機制。

　　目前，中小學教師性別比例失衡，南昌市將在公開招聘中分學段分學科“打包”統設崗位，專設男性教師崗位。此外，試行統一的中小學幼兒園新進教師見習制度，在一年見習期內接受規范的、統一內容與標準的跟班培訓和專業學習，建立教育智庫的儲備。

　　探索實施校長職級制

　　今年，南昌將探索實施校長職級制，促進中小學校長專業化發展。根據工作計劃，今年上半年，南昌就將出臺校長職級制工作方案，建立校長動態管理。

　　記者注意到，全國多地已經推行了校長職級制，并取消了校長的行政級別。如山東在今年全面推開校長職級制,改革后，新任校長不再套用行政級別，全部競爭上崗或面向社會公開招聘。在任校長，采取區別對待的辦法，職級制改革前的校長保留檔案級別。在薪酬上，依據當地教師工資水平的一定比例設定校長績效工資標準。

　　清退違規收費等150.8萬元

　　去年，南昌加大了對教育亂收費和有償家教行為的治理力度，受理舉報207條，清退違規收費及有償補課涉及金額150.8萬元，黨政紀處分和其他處理43人。今年，南昌市教育局學業輔導服務中心將推進雙休日面授輔導、加強課外興趣輔導，并開展基教教輔數字化輔導，運用大數據診斷學生學習需求、精準推送學習資源，這樣也可以緩解學生去校外補課的需求。

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