湖北省將面向大學生村官等招錄2000名公務員
來源：湖北人事考試院發布時間：2012-01-04 [an error occurred while processing this directive]
公務員輔導咨詢
匯集公務員培訓權威機構，權威解答公務員考試相關問題
再增50名專家進入“千人計劃”
今年將全面開展人才工作創先爭優活動，評選表彰“湖北杰出創新創業人才”。突出抓好符合我省產業發展需求的創業型人才及團隊的引進，力爭全年進入中央“千人計劃”達到50人以上，進入省“百人計劃”達到70人以上。擴大選派高等院校、科研院所、企業科技人員到地方擔任科技副職工作范圍，實施第二批博士服務團選派計劃，推動高等院校、科研院所、企業高層次人才雙向互動交流。
開展創先爭優主題實踐活動
今年全省將開展以迎接十八大和我省十次黨代會召開為主題的創先爭優主題實踐活動。開展“萬人評窗口”活動，推動全省各領域各行業創先爭優活動向縱深拓展。各級組織部門將進行基層黨組織和黨員公開承諾考評，并組織開展2012年新一輪公開承諾。
基本消除“空殼村”
各地將深入推進“組織創產業、黨員創事業、群眾創家業”，研究制定促進村級集體經濟可持續發展的意見，力爭全省90%以上的村集體經濟年收入達到5萬元以上，基本消除“空殼村”。加強非公有制經濟組織和社會組織黨建工作，摸清底數，優化組織設置，創新活動方式，實現黨組織應建必建，黨建指導員（聯絡員）應派盡派。推行“把支部會開在群眾家”的做法，深化“城鄉互聯、結對共建”活動。從縣市區選派一定數量的機關干部到大別山實驗區和武陵山實驗區結對幫扶村任“第一書記”。
質量建黨 質量強黨
按照“控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用”的要求，我省將加大在“兩新”組織、青年工人、青年農民中發展黨員工作力度，把好黨員“入口關”。舉辦高校青年教師、學生入黨積極分子示范培訓班。依托農村黨員干部現代遠程教育網和各級黨員干部培訓基地，實施黨員黨性教育和能力培育“雙育”計劃。加強和改進流動黨員管理，健全城鄉一體黨員動態管理機制。建立黨員黨性定期分析和考核制度，研究妥善做好處置不合格黨員工作的意見辦法，疏通黨員出口，使黨的各級組織始終保持生機與活力。
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