2011年甘肅公務(wù)員面試考情考務(wù)分析

來源:發(fā)布時間:2011-09-21 [an error occurred while processing this directive]

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  四、考務(wù)分析

 

  題型:甘肅省公務(wù)員面試題型主要有綜合分析類、人際溝通類、組織管理類、自我認知與職位匹配類、應(yīng)急應(yīng)變五種題型。

  題目數(shù)量:3道題。

  答題時間:10分鐘。主考官宣讀完《導(dǎo)語》后計時開始,計時員開始工作,并在倒計時3分鐘時提醒考生。

  考官組成:考官主要由省委組織部、省人事廳、省直各單位組織人事處長和招考單位主管人事工作的領(lǐng)導(dǎo)組成。每個考場工作人員11人: 其中考官7人,主持人1人,計時員、記分員、考察監(jiān)督員各1人。 主考官主要職責是在考生進入面試現(xiàn)場后宣讀《面試導(dǎo)語》和在面試過程中提問。

  評分規(guī)則:7名考官獨立評分,當場亮分,去掉一個最高分和一個最低分,最后面試得分取5位考官的平均分。

  成績公布:記分員負責記錄考官打分,并按照“去掉一個最高分、去掉一個最低分,其他分數(shù)相加除以5”的辦法當場計算考生面試得分。成績當場公布,由記分員、監(jiān)督員和考生三方簽字認可。

  面試流程:

流程.jpg

 

  通過以上分析,華圖專家建議大家,在甘肅省公務(wù)員考試的備考中,一定要重點強化綜合分析能力。最后,預(yù)祝各位考生考試順利!

【責任編輯:育路編輯 糾錯

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