北京市公務員部分職位招錄將打破戶籍限制
來源：育路教育網發布時間：2011-01-17 [an error occurred while processing this directive]
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15日，市人大代表、市委組織部常務副部長史紹潔在分組審議中表示，今年即將發布招考公告的本市公務員考試中，部分職位將向外省市優秀畢業生放開，這意味著本市的公務員招錄，戶籍限制被首次打破。
史紹潔代表指出，目前本市已經建立起從基層組織公開遴選優秀公務員的機制，鄉鎮、街道的公務員素質就顯得尤其重要。因此今年將花大力氣對鄉鎮、街道等基層組織的干部組成進行優化，促進其年輕化、優質化。其中的一項舉措，就是選調一批優秀的高校畢業生，將其放到鄉鎮、街道或企業中鍛煉。對這部分人員進行重點培養，定期了解其表現情況，對于確實優秀者，采取交流任職、向上一級機關進行補充等方式進行任用。
史代表說，選調的對象將面向985工程高校的優秀應屆畢業生，選調的方式是通過參加統一北京市公務員考試。即將發布的北京市各級機關2011年上半年考試錄用公務員公告中，就將包括選調職位約300個。
985工程中既包括清華、北大等京內高校，也包括南開、復旦等京外高校。這意味著，本市的公務員考試，將首次打破以往或是北京生源或是京內高校應屆畢業生的限制，開始對外省市高校、外省市戶籍畢業生放開。上述300個名額將多數限定于碩士研究生及以上學歷，對成績、獲得獎學金情況、是否是優秀干部、優秀黨員等均有所要求。
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