廣州：09年招聘聘任制公務員公告

　　為吸引高層次人才充實我市公務員隊伍，根據《中華人民共和國公務員法》的有關規定，現決定組織我市部分機關(含參照公務員法管理的事業單位)招聘聘任制公務員。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘對象

　　赴海外留學并取得海外博士學位的人員。

　　二、報名條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法。

　　(二)遵守法律，具有良好的品行，沒有不良任職或誠信記錄。

　　(三)具有正常履行職責的身體條件，年齡45周歲以下(1964年9月30日以后出生)，在專業領域有突出成就人員年齡可適當放寬。

　　(四)具有符合職位的專業水平和工作能力。

　　(五)具有海外博士學位(攻讀博士學位人員應于2009年9月30日前獲得博士學位)。

　　(六)具備擬任職位所要求的資格條件。

　　(七)法律、法規規定的其他條件。

　　曾因犯罪受過刑事處罰、曾在國內被開除公職的人員不得報名。

　　三、報名辦法

　　(一)招聘職位查詢

　　招聘職位請查閱中國廣州人事網(www.gzpi.gov.cn)、海闊天空網(www.oceanandsky.org)和報名現場公告。

　　(二)報名時間和方式

　　1. 實行現場報名和網上報名相結合。現場報名時間為　9月12日10時至17時(美國西部時間)，地點為美國洛杉磯Pacific Palms Resort酒店。網上報名通過中國廣州人事網(www.gzpi.gov.cn)進行，時間為8月20日9時至9月23日17時(美國西部時間)。

　　(三)報名與資格審查

　　應聘者按照公告公布的報名條件和要求，持學歷學位證書，我駐外使領館開具的學習和工作經歷證明，具有中國國籍和個人誠信的依據材料，中國教育部中國留學人員服務中心境外學歷、學位認證書(在招聘單位規定的時間內提供)和其他證明材料，本人在專業領域取得成果的材料，以及本人近期正面免冠小一寸照片1張，填寫報名登記表。報名提交的報名申請材料必須真實、準確，提供虛假報名申請材料的，一經查實即取消報名以至招聘資格。

　　招聘單位審查報名材料后，符合報名資格條件的，由招聘單位與應聘者商定測試時間，并報市公務員主管部門備案。

　　四、測試

　　測試內容主要為職位要求的專業知識和工作能力，測試方式根據職位實際情況由招聘單位聘請專家組織進行，時間和地點由招聘單位確定，報市人事局備案后在市公務員主管部門統一協調下實施。

　　五、體檢

　　由招聘機關選擇我市指定的公務員體檢醫療機構進行體檢。體檢以能夠堅持正常工作為原則，體檢項目參考原國家人事部、國家衛生部制訂的《公務員錄用體檢標準(試行)》等有關規定確定。

　　六、簽訂聘任合同

　　招聘機關與體檢合格的擬招聘人員按照平等自愿、協商一致的原則簽訂書面的聘任合同。聘任合同期為1-5年，由招聘機關根據工作任務和工作目標確定。在合同期內可約定1-6個月的試用期，試用期包括在合同期內。聘任合同包括合同當事人的基本情況，合同期限，主要工作職責、主要工作任務或績效目標，工作條件和工作紀律，具體工資、福利、保險待遇，合同變更、解除和終止的條件，違約責任以及法律法規規定應當納入合同的其他內容。聘任制公務員按照合同進行管理，因履行聘任合同發生的爭議可向人事爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　七、薪酬待遇

　　市屬單位聘任制公務員比照市直屬機關副處級委任制公務員薪酬水平確定(只適用于本次薪酬水平確定);區屬招聘機關由各區根據實際情況自行確定。聘任制公務員受聘期間享受我市公務員的醫療、休假、住房補貼等同等福利待遇。根據本人意愿，可申辦《廣東省居住證》或廣州市居民戶口。

　　根據我市《關于鼓勵海外高層次人才來穗創業和工作的辦法》，符合條件獲頒發《海外高層次人才證書》的聘任制公務員，按規定享受相關優惠待遇。

　　聘任制公務員連續被聘任2年或以上，表現優秀，能力突出，具備上一職務層次的職位所要求的品德、知識、技術及能力，且上一職務層次有職位空缺的，可以通過考核或競爭等方式，聘任至上一職務層次的職位。

　　八、續聘和解聘

　　聘任合同期滿，招聘機關與聘任制公務員雙方愿意續聘的，可直接續簽聘任合同。雙方不續簽聘任合同的，招聘機關在終止聘任合同時出具終止聘任合同的書面證明，按規定支付經濟補償，并及時為聘任制公務員辦理轉移人事檔案和補建社會保險關系等相關手續。

　　廣州市人事局

　　二〇〇九年九月九日