“照顧”錄取再揭高招黑幕一角

趙志疆

湖南省教育廳5月下發的通知稱，湖南省內普通高校教職工子女報考父母所在學校，且上了該校所在錄取批次的最低控制線，可照顧錄取。

高招黑幕年年有，今年似乎特別多。從民族成分造假到高考加分亂象，再到此次“內部優惠”的舊話重提，耐人尋味的是，無一例外都能從中發現當地教育主管部門的影子。有關部門“絕不姑息”的聲音猶在耳畔，“歡迎公眾曝光和監督”的表態卻很難實現———當教育主管部門身先士卒制造教育不公的時候，普通公眾如何能輕易洞察其中的黑幕？如果說高校制造不公令人失望的話，教育部門一手導演的不公，簡直令人感覺絕望。寄希望于掛一漏萬的媒體曝光，無異于杯水車薪。

某種程度上來說，此起彼伏的高招錄取黑幕，不僅是對高招錄取紀律的挑釁，同時也不失為對公開透明機制的拷問———高招“陽光工程”自2005年就開始實施，明確提出“六公開”、“六不準”，然而其實際效果究竟怎樣呢？可以想象的結果是，如果招生政策、考生資格、錄取信息等事項足夠公開，如果責任主體以及問責機制足夠明確，形形色色的高招黑幕如何能在公眾難以察覺的陰暗角落滋生？又如何能在激起眾怒之后一次次毫發無損？

屢禁不止的高校“內部優惠”是一個黑色笑話，反思此中的荒誕，顯然不應局限于追究某一個人的責任。更為關鍵的是，能否因此推進高招“陽光工程”的縱深發展。“陽光是最好的反腐劑”，鏟除高招黑幕，首先就要使高招錄取本身“陽光”起來。