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有不少同學都想了解一下,現在海員工資由哪幾部分構成?海員工資由在航工性工資和保障性工資兩大部分構成,下面大家就跟著小編一起去了解一下相關的情況吧。
在航工資性薪酬包括哪幾部分?
1、崗位職務工資 按照海員在船實際擔任的崗位職務,財務部門根據海員在船動態,每月核發并轉入海員的工資存折中,或存在公司,待海員休假時一并領取。
2、業績工資 按照中遠散運《關于下發<海員業績工資考核發放辦法(試行)>的通知》文件規定執行。
3、航行津貼 按照《關于調整中國遠洋運輸集團遠洋海員航行津貼標準的通知》(中遠人[1998]0310號)文件執行,按海員在船舶實際擔任的崗位職務核定,按航次在船舶領取外匯現金。 2004年1月1日,取消了內貿與外貿航貼差別,全部按照外貿航線標準核發航行津貼。
4、加班費 海員法定節假日在船工作,按日崗位職務工資的300%核定加班工資。
5、年休假工資 海員連續在船工作滿8.5個月及以上時間,或在本年度(自然年)內在船工作累計滿8.5個月及以上時間,可享受規定的年休假,年休假期間享受100%崗位職務工資。
年休假天數的計算為: (1)累計工齡滿1年的,年休假為2天; (2)累計工齡滿5年的,年休假為5天; (3)累計工齡滿10年的,年休假為10天; (4)累計工齡滿15年及以上的,年休假為14天。
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