企業需要什么樣的人才——京城浙商對話首都高校學生

      4月21日下午，在北京吉利大學，一場特殊的就業論壇在濃濃的氣氛中進行。

來自清華大學、北京大學、人民大學、政法大學、吉利大學等首都高校的300多名學生，以及來自房地產、IT、服裝、汽車、餐飲、旅游等行業在京的150多浙江商人歡聚一堂。這是一次由北京浙江企業商會主辦，以大學生就業為話題的“伯樂”與“千里馬”之間的對話。

英雄不問出身

對于即將畢業的大學生，企業需要怎樣的人才是他們最為關心的問題，而對于以創新和開拓贏得北京市場、用勤勞和誠信在首都樹立了亮麗形象的在京40多萬浙商來說，在企業用人方面有著自己獨特的標準。

“我想請教中國銀泰投資公司總裁、北京浙江企業商會沈國軍會長一個問題：如果您的企業要招人，一個是書本知識豐富但社會經驗不足的著名高校畢業生，一位是學有專長的民辦大學且自頒文憑的本科生，你會選擇哪位？”一位女同學問。

“我們對各個崗位的用人標準，首先是人品，第二是能力，再是學歷。我們在全國有4萬多名職工，哪個學校畢業的都有。只要是人才，只要是千里馬，英雄不問出身。”

當不好士兵絕對當不了將軍

“我去過很多企業作調研，知道中國最缺少的是高素質的工人，但是，很多著名高校的學生，也包括我自己，志向不是要去企業當工人，對于大學畢業生的這些想法你們怎樣來看待？”北京大學一位男生的問題單刀直入。

“我來講一個將軍和士兵的故事吧！”

北京吉利大學執行校長羅曉明舉了一個例子：“10年前，吉利集團從首都各大高校招了86名大學生，吉利總裁李書福期望這批名校優秀生能夠成為棟梁和支柱，把他們分配到各企業和車間的生產、銷售第一線去鍛煉。結果干了一個星期，很多人就認為自己是名牌大學出來的，是想當‘將軍’而不是從事這些簡單勞動的，不久便紛紛離開了吉利。而這批學生中有少數留在吉利工作到今天的，真的就當‘將軍’了，成了企業重要崗位上的領導。不想當將軍的士兵不是好士兵，而當不好士兵的人絕對當不了將軍。”

腳踏實地做好每件事情

“我曾經到一家公司試用過，每天讓我做的竟是倒茶、復印之類的秘書工作。現在我的心里很矛盾，花4年時間學的專業卻派不上用場，我是該留還是該走？”

“她的苦惱也是大家的苦惱嗎？舉手表決一下。”

主持人話音剛落，臺下不少學生就高高地舉起了手。

“看來問題還有一定的普遍性，請中國北京總部基地的許為平董事長給大家談談！”

“這位同學是不是認為4年的專業教育一定就是你將來工作與事業的方向，而且不能改變？！其實不然。就我的體會而言，高等教育只是人生的基礎教育，專業知識和能力要在實踐和社會中不斷學習、不斷增長。不要輕言放棄，只有腳踏實地做好每件事情，才能獲得更多的機會。”許為平說。
       另外,吉利大學的計劃外招生工作現也已全面展開,即刻填寫報名表.

                        招生咨詢電話:010-51268840或010-51268841