MBA小組面試是如何安排的？

　　在MBA面試中比較常見的有個人面試和小組面試，組面不同于個面自己發揮，下面就為大家介紹下組面：

　　小組面試其實就是一個了解場景、交流想法、分析問題、提出解決方案、相互尊重、相互妥協、達成結論的一個過程。

　　值得一提的是在組面中不是發言越多越好，如果沒有獨到、深刻的觀點，那么發言太多反而會被扣分。而認真傾聽他人觀點、不緊不慢表現從容的發言者，往往會獲得較高的評價

　　在組面中每個人最直接的印象就是別人的風度、教養和見識。這三者都要靠個人的長期修養才能得來。在面試中這三者是通過發言的時機、發言的內容、何時停止、遭到反駁時的態度、傾聽他人談話時的態度等表現出來的。此外，在交談中，談話者要注意自己的態度和語氣。

　　在小組面試中應該有自己的觀點和主見，即使與別人意見一致時，也可以闡述自己的論據，補充別人發言的不足之處。