報考MBA：年齡大小都有哪些優劣勢?

　　MBA作為一種專門培養中職業經理人員的專業碩士學位，是市場經濟的產物，培養的是高素質的管理人員、職業經理人和創業者。

　　MBA報考條件中，除了要求考生的學歷和畢業年限之外，對于年齡并沒有明確限制，但商學院在招生錄取中，年齡偏小或偏大的報考生確實不占優勢。商學院MBA接收入學的平均年齡在28歲,并擁有3-5年管理實踐經驗的申請人。

　　年輕考生

　　針對年輕考生，缺乏管理經驗是比較嚴重的短板。針對此短板，突破點是向考官畫出一幅美麗的藍圖。雖然我沒有管理經驗，可是我是哈佛畢業的啊;雖然我沒有管理經驗，可是我畢業就進了四大啊;雖然我沒有管理經驗，可是年薪百萬啊;雖然我沒有管理經驗，可是我爸是王健林啊。起點一定要高，上升勢頭一定要猛。除了拼爹、拼學歷以外，快速的晉升，在快速增長的行業具有核心能力等都可以加分。總體思路就是“雖然我胸小，可是我臉大啊!”另外就是盡量考慮全日制班。

　　年齡過大

　　年齡過大往往也是劣勢，因為年齡過大會帶來兩個后果，一個是提高了老師對你的預期，即認為較長的工作時間應該有較高的職位和豐富的管理經驗，二是讀MBA后收益時間短，不容易有突破。因此，我們必須消除老師的顧慮，如果做到了一定的職位，除了體現常規的管理能力外，一定要強調負責的核心管理職能!強調負責的核心管理職能!強調負責的核心管理職能!重要的事情說三遍!語言貴精不貴多，寧肯輕描淡寫，也不要濃妝艷抹，邊緣職能不要體現，比如組織個年會之類的，很可能讓老師對你產生職能不夠核心的懷疑。然后，在結合內部或者外部的新機遇，因此，對自己也必須提出新要求，尤其是提升管理相關能力的要求。真是“沉舟側畔千帆過，病樹前頭萬木春。”惻隱之心油然而生，讓考官也覺得不能讓你這第二春扼殺在自己手里。

　　但是，如果確實年齡大又沒有管理經驗的話，是比較悲觀的，總不能跟考官說你這些年都在微服私訪。

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