商學院能否培養出優秀的商界領袖？

　　中國人經商的歷史源遠流長，其商業文化博大精深、璀璨瑰麗，在漫長的商業活動中逐漸培育出中國式經營謀略的“商道”。但是，應該承認這樣一個事實：中國數千年的傳統文化，基本上是一個重農抑商的文化形態，真正的工商文明在漫長的封建史上從來沒有得到過充分發育。在中國真正的企業管理基本上是改革開放以來尤其是近二十年來得到發展，這個發展的過程大體上是對西方現代經營管理思想與方法的引進與吸收。

　　商學院的精英教育在西方國家已經誕生了近50年，形成了比較成熟的理論體系和教學模式。而在我國，商學院是最近15年才有的舶來品。西安交通大學EMBA北京教學中心王中華主任介紹，國務院學位委員會于2002年批準國內32所高校開辦高級管理人員工商管理碩士(EMBA)教育，此舉對培養高層管理人員以及完善MBA教育體系具有重要意義。

　　中國經濟正在迅速融入全球化大潮，越來越多的中國企業家正在開始推進“走出去”戰略，進軍全球市場，進行國際化資源配置，從而全面提升中國企業國際競爭力。與此同時,全球也在關注中國，推動公司的“中國戰略”。沒有國際化的管理知識、文化和語言，做為企業帶頭人就不能領導現代企業參與國際市場競爭，EMBA課程就是在這樣的背景下應運而生。

　　那么商學院是否可以培養出優秀的商界領袖呢?答案是肯定的。

　　作為一個企業的帶頭人，必須有總攬全局的能力，而要擁有這樣的能力，掌握全面的商學知識是很重要的。如果把經商比喻成一場游戲的話，那么法律就有如游戲里的規則、經濟有如規律、管理就是效率，一個企業家必須懂得這些必備的知識工作才能在商場上得以長足發展，總攬全局。知名商學院的EMBA教授和國際化教學首要的任務就是提升學員前瞻性思維能力。只有高層主管掌握現代管理知識，整個企業的管理現代化才會由上而下地全面推行。老總一個人讀了EMBA，這相當于整個單位的人都讀了EMBA。因為企業主要決策人掌握了先進的管理理念以后，他所帶給企業的必將是更加科學的管理和更為高效的產出，正所謂“四兩撥千斤”。

　　企業高管就讀EMBA，能用極少的時間投入，獲得巨大的知識提升。在學習過程中，腦力激蕩閃耀出的點子，高手們交往創造的機會，給企業帶來的效益或是所避免的損失，是無可估量的。EMBA教育，從能力、經驗、素質、知識、系統、關系、理念等等方面得到全面的提高，能夠為今后遠大理想插上翅膀，再創業時就會少走彎路，提高成功率! 有數據表明，EMBA學員畢業后，更多的會選擇二次創業，為自己帶來了更輝煌、更廣闊的人生。