一、待遇程度
該領域主要業務是各種環境工程項目(污水處理、垃圾填埋、氣體凈化之類)的設計和配套設備的安裝、施工等,鑒于現在很多高校的給排水專業往往設在環境學院下,所以把給排水設計也歸到其中。在當前我國環境服務業中,它是服務體系比較完善、實力比較強、比較具市場競爭力的領域,所以也比較需要相關的專業人才。但是與其配套的環境監測與分析服務業還很不發達,這方面業務范圍主要涉及環境工程建設運營過程中的各類分析與測試、產品環境性能測試、室內環境質量和噪聲測試等,如果以后這些領域也能發展起來,那我們廣大的環境類畢業生就又多了不少去處啦。
二、工作壓力及應聘難度
由于該領域的發展還正處于上升期,相關的企業單位可謂魚龍混雜。從大規模的國家部委直屬設計院到小規模的給排水設計公司,都想在市場上撈一桶金。因此環境類的畢業生如果要想從事這一領域的工作,應聘時一定要注意企業的規模、待遇等具體條件。
有同學在某直轄市市政設計院工作,工作壓力極大,沒有休息日,但月收入在1萬元左右,真是羨煞旁人啊。不過現在大型市政設計單位已經飽和,機會很少,應聘難度也相當的大。筆者曾經面試過的一個專作外包的建筑給排水設計公司,相比之下就沒那么好的待遇,轉正后月薪才1500元。
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2012.06
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